【推薦】工作承諾書模板匯總十篇
在日常生活和工作中，承諾書在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高，承諾書是簽署人內(nèi)心真實意愿的表示，忌搞形式、走過場，忌出于無奈。承諾書的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編精心整理的工作承諾書10篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工作承諾書 篇1
一、重點突破，在糖尿病并發(fā)癥診治技術(shù)上取得新進展。堅持院外引進核心技術(shù)與培養(yǎng)承接核心技術(shù)人才團隊雙軌并舉思路，逐步形成內(nèi)分泌內(nèi)科和內(nèi)分泌外科兩翼齊飛格局。重點抓10項核心技術(shù)的引進消化和推廣應用，爭取每個臨床科室都能熟練掌握運用1—2項省內(nèi)領先的核心技術(shù)，降低糖尿病并發(fā)癥致殘率、病死率。
二、四級聯(lián)動，繼續(xù)完善運城市糖尿病防治體系。加強市縣鄉(xiāng)村四級糖尿病防治網(wǎng)建設，深入開展“全年活動在基層”行動，在群眾需要的地方開展多種形式的講座、義診、咨詢活動，在醫(yī)生需要的地方開展培訓、帶教、幫扶工作，推進與縣級人民醫(yī)院的專科醫(yī)聯(lián)體建設，發(fā)揮糖尿病防治主渠道作用，提升我市糖尿病患者的規(guī)范治療率。
三、整體推動，在服務立院上取得新進展。強化專科護理職業(yè)技能培訓，依托省護理專科聯(lián)盟平臺，力爭建成運城市糖尿病專科護士培訓基地，引進QCC品管圈管理，建立具有內(nèi)分泌代謝性疾病專科醫(yī)院特色的服務模式。
四、拓展優(yōu)勢，不斷提高醫(yī)院的學術(shù)影響力。實施臨床研究型醫(yī)院戰(zhàn)略，爭取成為**醫(yī)科大學**學院教學醫(yī)院和**省臨床醫(yī)師規(guī)范化培訓基地協(xié)同中心。**醫(yī)學院碩士研究生導師聘任達到5人以上，啟動**醫(yī)學院內(nèi)分泌專業(yè)碩士研究生帶教工作。承擔省、市級科研項目2項，舉辦一次省級內(nèi)分泌新技術(shù)推廣應用學術(shù)年會。
五、搭建梯隊，加強人才隊伍建設。搭建平臺，招聘、引進、貯備一批優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人才。優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，強化梯隊建設，使各學科人才分布趨于合理，各類人才專業(yè)、職稱和年齡結(jié)構(gòu)比例趨于合理，努力建設一支結(jié)構(gòu)合理、技術(shù)過硬、素質(zhì)較高的糖尿病防治隊伍。
六、網(wǎng)絡升級，在信息網(wǎng)絡技術(shù)上取得新進展。推動醫(yī)院信息網(wǎng)絡改造升級，加快“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療”智慧醫(yī)院建設進程，合理運用移動互聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術(shù)手段，重構(gòu)線上線下醫(yī)療流程，精心打造市縣鄉(xiāng)村四級糖尿病防治網(wǎng)全程化、信息化服務體系。
七、守牢底線，狠抓醫(yī)療質(zhì)量安全管理。堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心，依法行醫(yī)，確保安全。學習落實醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度，完善院科兩級質(zhì)量控制體系，力爭使全院的病案管理質(zhì)量、單病種質(zhì)控、臨床路徑、醫(yī)技科室工作質(zhì)量及各項指標達到三級甲等專科醫(yī)院標準，確保床位周轉(zhuǎn)次數(shù)加快、平均住院日縮短、次均費用降低。
工作承諾書 篇2
我承諾
1、堅決履行崗位職責，嚴格按照崗位職責的要求盡心盡責，全力以赴地工作。
2、勇于承擔責任，時時檢討自己的工作，并持續(xù)改善。
3、嚴格按照醫(yī)院各項規(guī)定、醫(yī)院核心制度和流程運行。
4、積極開展經(jīng)營、管理、服務、醫(yī)療質(zhì)量和技術(shù)創(chuàng)新，特別是技術(shù)創(chuàng)新。把科室建設成特色突出的有品牌影響力的科室。打造科室核心競爭力。
5、打造學習型組織和能打硬仗的和諧團隊。
6、堅決地做好服務和醫(yī)療質(zhì)量管理，提高病人滿意度。及時主動地協(xié)調(diào)、處理各部門及病人、員工反映的情況和問題。
7、緊急問題超出自己權(quán)限時，要通過正常的渠道反映和上報，使問題得到及時有效的處理，問題沒解決要一直追究到底，決不拖拉。
8、提高工作效率，進行有效的時間管理，使工作高效、快捷。
9、堅決執(zhí)行上級的指令，堅決完成領導交辦的各項任務
部門 簽字
年 月 日
工作承諾書 篇3
作為一名護士，我認為時刻向黨員學習，為保持共產(chǎn)黨員先進性，更好的發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，本人結(jié)合崗位實際，作出以下承諾：
1、堅持與時俱進的科學理論武裝頭腦，在思想上保持先進性。加強學習，努力提高自身的政治素養(yǎng)和業(yè)務水平。
2、增強自己的事業(yè)心和責任感，在各方面嚴格要求自己，愛崗敬業(yè)，開拓進取，在工作中做到理論聯(lián)系實際，不斷把學習成果轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯乃悸泛头椒ǎ３智趭^的工作態(tài)度，力爭取得優(yōu)秀的成績。
3、牢記崗位職責，在工作中擺正位置，提升服務理念，端正服務態(tài)度，盡心盡力為醫(yī)院分憂，全心全意為群眾辦事。
4、認真履行自身義務，積極參加各項活動，密切聯(lián)系群眾，尊重同志，主動溝通思想，互相學習幫助，虛心聽取各方面的意見。請組織和員工監(jiān)督!
承諾人：xxx
20xx年xx月xx日
工作承諾書 篇4
為了更好地進行xx年采購工作，特制定xx年工作目標如下：
1、在采購中苗木、土建材料、水電材料質(zhì)量嚴格按照苗木基地及項目施工要求進行，運輸途中采取有效措施把對材料的損壞降到最低;
2、采購成本嚴格按照成本部所核成本來控制，運行中在確保質(zhì)量的前提下將成本降至最低;購買數(shù)量嚴格按照成本部所發(fā)材料單進行，禁止私自增減所購買材料的種類及數(shù)量，有任何變動都要及時與成本部及相關部門溝通;保證部門每個人都清廉，禁止部門內(nèi)任何人員收回扣。
3、確保材料及時進場，在采購中及時與項目溝通協(xié)調(diào)材料的進場時間，確保項目施工進度，有任何一種因素影響材料進場進度，都應提前告知需材部門，使之作好相應的工作安排，不得影響項目施工進度;
4、嚴格按照公司制定的采購條例進行采購，把握好每一個環(huán)節(jié);
針對以上工作目標作如下責任承諾：
1、針對苗木采購質(zhì)量方面做如下承諾：在選擇苗木時，確保所號苗木合格率在98%以上，樹型符合項目要求，根系完好，無病蟲害;確保起挖后裝車苗木為所號苗木，裝上車的苗木土球完好，苗木無嚴重機械損傷;裝車后及時采取有效措施降低運輸途中對苗木的損壞，在無特殊的客觀因素影響下，確保到場苗木完好率在 98%以上;針對土建材料質(zhì)量方面：要求樣品把握準確，大批量送貨嚴格按照樣品進行，所有偏差不能超過允許誤差范圍，進場大批量石材嚴格抽驗，合格者入庫，不合格者退回供貨商，凡是接收的石材統(tǒng)統(tǒng)為合格石材;水電材料：型號、規(guī)格嚴格按照材料單進行，如果達不到以上要求，為公司造額外損失，我部門愿自身承擔。
2、針對成本把控方面：在談價格前充分了解市場，充分撐握成本部所核成本，在質(zhì)量保證前提下，盡最大努力把成本降到最低，任何超出成本范圍外的材料都要提前與成本部溝通，不得私自購買成本外的材料，包括數(shù)量、種類嚴格按照材料單進行;禁止部門內(nèi)人員出現(xiàn)不廉行為，如果出現(xiàn)我部門人員愿意接受公司的嚴重處分;如果出現(xiàn)因私自決定購買材料超出成本的情況，超出成本部分，我部門自愿承擔。
3、針對材料進場時間，盡最大努力做好安排，確保現(xiàn)場施工進度，如果出現(xiàn)材料進場不及時而且又沒有與相關部門溝通而造成現(xiàn)場誤工的情況，我部門愿根據(jù)情節(jié)情況承擔公司的經(jīng)濟處分。
4、在整個公司運營過程中，如果是因為采購部門工作做的不到位、溝通不到位影響公司利益的，我部門都有責任承擔起相關責任，接受公司的處分;
以上是我部門xx年的工作目標及工作承諾，承諾目的不是只在口頭上說說，也不是要受公司的處罰，而是為了更好的做好工作，增強工作的責任心，我部門會盡全力做好部門工作，為公司的順利運營、營得高的利潤貢獻一份力量。
承諾人：XXX
XXXX年XX月XX日
工作承諾書 篇5
本人 今從XXXX公司行政部領取下列服裝，我承諾要妥善保管，遵守公司員工服裝管理規(guī)定。
本人在此承諾：
1、若領取新服裝，自領取服裝之日起，本人在公司工作不滿一年離職，將承擔所領取服裝的全額費用；
2、若領取新服裝，自領取服裝之日起，本人在公司工作滿一年離職時，將服裝洗凈熨好交還行政部；若服裝損壞，將承擔服裝縫補費用（若無法縫補，將承擔服裝全額費用）；
3、若領取舊服裝，本人離職時將服裝洗凈完好交還行政部，若服裝損壞，將承擔服裝縫補費用。
領取服裝明細如下：
所屬部門： 部門負責人： 承諾人：
日 期： 日 期：
工作承諾書 篇6
為了切實貫徹落實扶風縣教育體育局“創(chuàng)名校、育名師”的工作目標，使我校教育教學質(zhì)量大提升，現(xiàn)就我校教育教學工作向扶風縣教育體育局、社會各界、學生家長和全體學生鄭重承諾：
一、全面貫徹黨的教育方針，認真推行素質(zhì)教育，始終堅持為社會主義現(xiàn)代化建設培養(yǎng)全面發(fā)展人才的辦學思想不動搖。
二、秉承“崇德、誠信、博學、求實”的校訓，緊緊圍繞“為每一位學生的終身發(fā)展奠基”的辦學理念實施教育教學管理，為全體學生自主、多樣、持續(xù)、和諧的發(fā)展，提供一個生機盎然蓬勃向上的文明和諧校園。
1、利用文化長廊、板報、櫥窗、展板等的育人功能，讓環(huán)境育人說話，用氛圍熏陶教育師生；
2、三月份綠化、美化校園，讓師生感受到校園“家”的氣息，，讓師生樂教、樂學；
3、建綠色校園、書香香園、數(shù)字校園、和諧校園、文明校園，五園同創(chuàng)，使師生愛校如家。
三、全體絳中人恪守“熱愛祖國、忠于事業(yè)、遵規(guī)守紀、教書育人、正直誠實、為人師表、兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻”的職業(yè)道德，為人、為學、為師做學生的表率，用愛心和心智為每一位學生的學習和發(fā)展、實現(xiàn)幸福人生奠基。
1、熱愛學生，不體罰、變相體罰學生，教書、育人并舉；
2、嚴守“十誡”，為人師表；
3、檢查學生的假期作業(yè)，督促學生學習；
4、每晚給學生布置適量家庭作業(yè)，第二天老師檢查并當面指出問題；5、堅持定期檢查學生的配套資料填寫情況，發(fā)現(xiàn)問題及時查漏補缺；6、實驗開出率做到80%以上，學生實驗開出率達到100%；
7、開足開齊課程，積極實施社會實踐活動；
8、本學期開展不少于2次的文體藝衛(wèi)活動，調(diào)節(jié)學生學習生活，使學生綜合素質(zhì)得到全面發(fā)展。
四、始終堅持“辦人民滿意的教育，做學生愛戴的老師，創(chuàng)社會稱贊的學校”辦學思路，以科研興校為抓手，以精細化、規(guī)范化、科學化管理為依托，狠抓教學常規(guī)的落實，實施全過程德育管理，創(chuàng)扶風教育品牌，培絳中教育特色，育絳中校園教育亮點。
1、教學領導每學期聽“三課”不少于40節(jié)，且必須有指導性評課建議;
2、對安排的引領示范課、研討課、過關課等準確診斷反思，進行導課；
3、參與、指導教研組、備課組工作；
4、領導包年級、包班級，每日“三上三下”深入一線巡查不少于4次；
5、堅持領導值日、巡夜制，確保教學秩序正常。
6、堅持繼續(xù)教育學習，領導、教師全年繼續(xù)教育不少于32學時，校本研修不少于40學時；
7、不斷學習先進的教育教學經(jīng)驗，全年組織不少于80%的教師外出學習；
8、緊抓校本教研工作，本學期聘請專職人員來我校講課，組織校本培訓至少4次不少于8個學時；
9、實施“青藍工程”和“青教培養(yǎng)工程”，確保20xx年培養(yǎng)2-3名縣級名師。
五、牢固樹立質(zhì)量意識。以“有效教學”課改實驗為導引，以“優(yōu)化教學模式，構(gòu)建高效課堂”課改模式為平臺，以教師工作評價為杠桿，以教研活動為載體，實施“三化一高”管理，夯實教育教學質(zhì)量提高措施。
1、教師確定自己教研課題和教研小課題，領導審查通過后執(zhí)行；
2、狠抓教研常規(guī)工作，每月完成《絳帳初中校本研修記錄冊》的填寫和檢查工作。a、認真參加每周一晚的備課組會和雙周晚的教研組會；b、每月聽課不少于4節(jié)；c、每月做中考套題不少于3套；d、每月必須寫一篇教學診斷反思；e、期中必須有教科研階段性論文；f、期末必須上交一篇有較高質(zhì)量的教學論文；g、每次考試后撰寫上交一篇考試總結(jié)與反思文章；i、每節(jié)教案后必須有教學后記；j、每學期至少進行一節(jié)公開課教學；
3、認真研讀《絳帳初中高效課堂操作手冊》，能熟練運用“五步三查兩展示”的操作模式上課、備課；能熟練開發(fā)“三單”；
4、九年級教師必須精研《陜西省初中學業(yè)考試說明》，探究中考命題趨勢，準確把握中考命題方向；
5、九年級教師以備課組為單位，每周晚進行不少于4個學時的集體教研、備課活動，集體研讀教材、《考試說明》、自制考試題，為大幅度提高復課效益打好基礎；
6、九年級教師要牢固樹立質(zhì)量立校的觀念，確保20xx年我校中考綜合排名進入全縣前五名；
7、七、八年級教師要牢固樹立質(zhì)量從初一、初二抓起的質(zhì)量意識，確保我校在期中、期末考試中位居全縣五強之列；確保在五月份進行的八年級縣級競賽中進入前八名；
六、認真開展“大學習、大討論、大教研、制度大完善、作風大整頓、工作大推進”活動，使全體教師再次深刻認識到自己所肩負的使命，以高度的責任心何主人翁意識，全心全意搞好教學工作。
1、認真學習、重溫《絳帳初中教學常規(guī)要求》，審視、自省差距與不足，堅決杜絕有違要求的行為；
2、學習十六大精神，《國家中長期教育改革與發(fā)展綱要》、《陜西省“十二五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《教師法》等文件法規(guī)，每人記不少于10000字的政治學習筆記；
3、制定《絳帳初中教師行為規(guī)范》、《絳帳初中高效課堂制度》、《絳帳初中高效課堂師生評價制度》、《絳帳初中校本研修記錄冊》等，完善、修訂《絳帳初中導學案》、《絳帳初中制度匯編》等；
4、每位領導、教師認真簽寫《教師崗位目標責任承諾書》、《絳帳鎮(zhèn)絳帳初中教師履職報告》、完成“查不足、提建議、明目標、強措施”活動自查表和“查不足、提建議、明目標、強措施”活動意見征求表；
七、對每一位學生全面負責。實施全過程德育管理，充分發(fā)揮社會、家庭、學校、學生四位一體的教育功能，立德樹人，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀，促使學生健康成長。深入挖掘馬融傳統(tǒng)文化精神精髓，結(jié)合高效課堂教改實驗，著力培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神、實踐能力和適應社會能力，讓每一位學生綜合素質(zhì)不斷提升，把每一位學生引向成功。
1、利用家長會、致家長書、家長學校、家訪、進村宣傳等多種形式，向社會、家長全面介紹學校的建設，達到學校教育上的最大認同，獲得社會、家長對學校建設地最大支持，盡力破解部分學生厭學、棄學的社會難題，使我校學風進一步好轉(zhuǎn)；
2、組建學生自主管委會和班級自主管委會，發(fā)揮學生自主管理功能，提升學生綜合素質(zhì)能力，為教育教學質(zhì)量上臺階創(chuàng)造條件；
3、利用《絳帳初中學生學習方法指導》《絳帳初中學生心理健康指導》等校本教材，使學生能掌握一定的學習方法、克服學習中遇到的心理障礙，為學生走上社會、適應人生打下堅實的基礎；
4、通過對校本教材《絳帳初中學生學習規(guī)范》的學習，繼續(xù)從早讀、上課、自習、考試、實驗操作、社會實踐等十二個方面規(guī)范學生學習，使學生專心致志的學習精神進一步得到強化，讓絳帳初中的學生在校是好學生，出校具有紳士、淑女風范；
5、依托地域優(yōu)勢，深挖馬融文化精神，讓學生瞻仰先賢遺跡、學習古人風范、爭當馬融弟-子，使校風、學風得到進一步凈化、提升。
八、利用校園文化建設工程、標準化建設提升工程的契機，深挖利用教育資源，強文理、重藝體，走特色辦學的路子，不斷提升辦學檔次，促使學校快速和諧發(fā)展。
1、解決學校光纖接入問題，使老師能夠隨時上網(wǎng)查閱最新教育教學資料，做到優(yōu)質(zhì)教育資源共享；
2、利用板報、櫥窗、文化走廊等校園文化建設景觀，熏陶師生心智，使師生更加明禮儀，知廉恥，強技能；
3、加強部室建設，添購教學器材，保證師生有足夠的可供查閱的資料;保證教師教學儀器夠用、足用；保證開足開齊學生實驗，使學生的實驗操作技能得到進一步提升；保證九年級學生的理化生實驗順利進行且取得好的成績；
4、本學期繼續(xù)加強體代隊的訓練，體代隊能參加各級各類比賽且取得較好成績；繼續(xù)指導文藝興趣小組和美術(shù)興趣小組的正常活動，年內(nèi)至少開展一次文體活動、舉辦一次師生書畫展，使學生綜合素質(zhì)繼續(xù)健康發(fā)展；
5、利用綜合樓、學生住宿樓的美化亮化工程契機，教育師生愛校如家，增強師生主人翁意識，使學校地教書育人環(huán)境更加和諧、美麗、溫馨。
工作承諾書 篇7
健康所系、性命相托。衛(wèi)生工作涉及千家萬戶，事關人民群眾切身利益，事關人民群眾身體健康，事關社會和諧穩(wěn)定。為加強政風行風建設，切實轉(zhuǎn)變醫(yī)德醫(yī)風，提高辦事效率，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，進一步推動我市衛(wèi)生工作再上新臺階，全市衛(wèi)生系統(tǒng)根據(jù)市委、市政府統(tǒng)一安排，開展了民主評議政風行風活動。為把我市衛(wèi)生系統(tǒng)行風評議工作扎實開展，面對患者的信任，社會的期待，切實解決人民群眾“看病難、看病貴“的問題，我們莊嚴承諾：
一、熱愛祖國，忠于人民，遵紀守法，依法行政，恪守醫(yī)德，文明行醫(yī)，勤政廉政，勤醫(yī)廉醫(yī)。
二、堅持政治理論、政策法規(guī)、職業(yè)道德規(guī)范及業(yè)務技術(shù)學習，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。
三、謹遵“全心全意為人民服務”的宗旨，堅持“以病人為中心”服務理念，合理診治、合理檢查、合理用藥。
四、尊重服務對象的人格和權(quán)利，尊重其選擇權(quán)、知情權(quán)，保護其隱私，自覺接受監(jiān)督。
五、文明執(zhí)業(yè)，禮貌待人，佩證上崗，規(guī)范著裝，嚴格執(zhí)行“首問、首診負責制”，不推諉、訓斥、刁難服務對象。
六、嚴格執(zhí)行黨風廉政和行風建設各項規(guī)定，拒絕接受醫(yī)療設備、醫(yī)療器械、衛(wèi)生耗材、藥品、試劑等生產(chǎn)、銷售企業(yè)或代理推銷人員以各種名義、形式給予的回扣、提成，不謀取任何形式的不正當收益。
七、堅守公務人員和醫(yī)師職業(yè)道德，不開具虛假醫(yī)學證明，不隱匿、偽造或違反規(guī)定涂改、銷毀醫(yī)學文書及有關資料，不參與虛假醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷。
八、顧全大局、團結(jié)協(xié)作、和諧共事，積極參加社會公益性服務活動。
以上承諾，敬請廣大人民群眾監(jiān)督。
松滋市疾病預防控制中心
十月十二日
工作承諾書 篇8
區(qū)委、區(qū)政府：
根據(jù)中央《關于黨的基層組織實行黨務公開的意見》(中辦發(fā)[20xx]29號)、省委《關于在全省基層黨組織中全面推行黨務公開工作的實施意見》(浙委辦[20xx]134號)、市委《關于在全市基層黨組織中全面推行黨務公開工作的實施辦法(試行)》(衢委辦[20xx]16號)和區(qū)委《關于在全區(qū)基層黨組織全面推行黨務公開工作的實施意見》(區(qū)委辦發(fā)[20xx]39號)精神，本人自愿就20xx年的重要工作作出如下責任承諾：
一、工作目標
1、招商引資工作。按照區(qū)委發(fā)[20xx]16號文件要求，確保現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目招商引資任務完成，力爭超額完成。
2、項目謀劃工作。立足民政工作實際，謀劃包裝養(yǎng)老服務建設項目1-2個，積極爭取上級資金和政策支持，力求以項目工作推動民政事業(yè)發(fā)展。
3、機關作風和平安建設。加強黨風廉政建設，轉(zhuǎn)變機關干部作風，提升工作效能和服務水平。強化社會保障，夯實基層基礎組織，深化平安建設。
4、各項職能工作。市對區(qū)綜合考核涉及本單位的指標，力爭在全市排名靠前。
二、重點工作
1、抓好城鄉(xiāng)社區(qū)建設。編制社區(qū)建設“十二五”規(guī)劃，超前謀劃社區(qū)布置，對衢江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、物流園區(qū)等功能區(qū)開展社區(qū)組建調(diào)研。推進城市***社區(qū)建設，落實必要的工作經(jīng)費。整合資源，統(tǒng)籌農(nóng)村社區(qū)建設，重點抓好5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)服務中心和50個村級社區(qū)服務中心建設。
2、抓好養(yǎng)老服務體系建設。提升改造蓮花敬老院，完善服務功能，建成區(qū)域性養(yǎng)老服務中心。積極開展“星光老年之家”建設，進一步完善居家養(yǎng)老基礎設施。總結(jié)太真鄉(xiāng)王家山村居家養(yǎng)老服務工作經(jīng)驗。
3、抓好民生保障工作。深入推進低保規(guī)范化建設，將農(nóng)村家庭人均收入低于2500元符合條件的對象納入最低生活保障。及時調(diào)整低保標準，城鄉(xiāng)低保標準每人每月分別調(diào)整為360元和216元。
4、抓好慈善總會換屆工作。及時開展衢江區(qū)慈善總會換屆工作，強化慈善組織自身建設，推動我區(qū)慈善事業(yè)發(fā)展，充分發(fā)揮慈善救助作用。
5、抓好退役士兵職業(yè)技能培訓工作。全面貫徹落實省市退役士兵職業(yè)技能教育培訓工作會議精神，探索培訓工作新機制，完成役士兵職業(yè)技能培訓任務。
6、抓好全省第二次地名普查工作。按照省市部署，組織開展全省第二次地名普查工作，努力爭取此項工作走在全市前列。
7、抓好區(qū)領導交辦工作落實。一是完成樟潭和浮石敬老院合并工作。全面貫徹區(qū)委區(qū)政府主要領導的指示，做好樟潭敬老院和浮石敬老院合并工作，優(yōu)化資源配置，提高機構(gòu)養(yǎng)老服務水平。二是完成雙擁宣傳小分隊組建工作。鞏固雙擁模范城創(chuàng)建成果，多形式推動雙擁工作開展，組建衢江區(qū)雙擁宣傳小分隊，為駐衢部隊提供更多娛樂服務，促進軍地共建。三是完成區(qū)老年活動中心廠房搬遷工作。做好業(yè)主思想工作，按時騰空廠房，做好移交。
三、其他重要工作
完成黨風廉政、效能建設、平安創(chuàng)建、依法行政、信訪穩(wěn)定、組織宣傳、計劃生育等工作任務。
工作承諾書 篇9
致： xxxxxx置業(yè)有限公司
我公司完全響應招標文件中質(zhì)量保修協(xié)議條款的內(nèi)容。
第一節(jié) 服務承諾
1、 保修期內(nèi)的服務承諾
1、1我公司承諾的保修期內(nèi)責任
1、1、1、工程竣工驗收后，我公司將對所施工系統(tǒng)實施維保服務。我單位承諾免費質(zhì)保期為兩年，免費質(zhì)保期：自公告交付業(yè)主之日起二年。接通知24小時內(nèi)到達現(xiàn)場維修，除易損件外，各種零部件兩次維修后仍不能正常使用，投標人應更換同品牌，同型號的零部件，更換后的`零部件自更換之日起重新計算質(zhì)保期限。
1、1、2、在工程交工驗收試運行階段，我公司還將留守現(xiàn)場一部分專業(yè)人員，協(xié)助業(yè)主和物業(yè)解決試運行過程中暴露的問題，以確保工程各系統(tǒng)運行正常。
1、1、3、我公司承諾將對接手操作物業(yè)管理的人員進行安全和使用管理培訓，同時制定和提供特種設備的操作維護手冊，以幫助操作維護人員盡快熟悉系統(tǒng)和掌握操作維修本領。
1、1、4、我公司充分了解售后服務對本工程的重要性和長期性，編制了《售后服務保證細則》。承諾方保證按《售后服務保證細則》進行售后服務。
1、1、5、維護項目保養(yǎng)范圍:如下
a、火災自動報警系統(tǒng)：感煙、感溫探測器、手動報警按鈕、消火栓按鈕、各類模塊、聲光、備用電源、火災報警主機、聯(lián)動控制器及其線路等整套系統(tǒng)等。
b、消火栓滅火系統(tǒng)：室內(nèi)消火栓箱、室外消火栓、水泵接合器、消防水泵、穩(wěn)壓系統(tǒng)及所有管網(wǎng)、閥門（不包含埋地管網(wǎng)的維護）。
c、自動噴淋滅火系統(tǒng)：濕式報警閥、水流指示器、安全信號閥、噴頭、水泵接合器、穩(wěn)壓系統(tǒng)及所有管網(wǎng)、閥門（不包含埋地管網(wǎng)的維護）。
d、消防廣播與消防電話系統(tǒng)：廣播控制器、話筒、音箱、揚聲器、音源設備、前置放大器、功放、電話插孔、消防電話機及其線路。
e、應急疏散指示系統(tǒng)：應急切換、照明亮度、充放電能。
f、氣體滅火系統(tǒng)：探測器、放氣門燈、聲光報警器、氣體驅(qū)動盤、啟動瓶、驅(qū)動瓶組、稱重裝置（不包括充裝氣體）。
g、消防聯(lián)動控制系統(tǒng)：消防電梯、排煙風機、正壓送風機、空調(diào)、及各種風口、風閥、的接口聯(lián)動啟動，各消防水泵、風機控制柜。
1、1、6、維護保養(yǎng)執(zhí)行規(guī)范與程序：
本維護保養(yǎng)協(xié)議中的火災自動報警系統(tǒng)維護保養(yǎng)工作嚴格按照中華人民共和國國家標準GB50166-20xx《火災自動報警系統(tǒng)施工及驗收規(guī)范》第4、3、2條：火災自動報警系統(tǒng)的定期檢查和試驗條例中的各項要求執(zhí)行。自動噴水滅火系統(tǒng)的維護保養(yǎng)工作，按照中華人民共和國國家標準GB50261-20xx《自動噴水滅火系統(tǒng)施工及驗收規(guī)范》第九章維護管理及附錄E自動噴水滅火系統(tǒng)維護管理工作一覽表中的各項要求執(zhí)行。不包括每日巡檢及消防值班。
a、周巡檢:
乙方對該維護保養(yǎng)工程必須保證每周次的巡檢，巡檢范圍為：
（1）檢查火災報警控制器的功能，填寫系統(tǒng)和控制器的巡檢記錄。
（2）檢查管道控制閥門，報警閥是否正常，保證不漏水及消防水系統(tǒng)水量、水壓正常。
（3）檢查消防廣播的播放功能和消防電話的對講功能。
（4）檢查泵房的供電及開關位置是否正常，并作好巡檢的詳細記
b、緊急排故:
當甲方的消防值班人員在值班過程中發(fā)現(xiàn)消防系統(tǒng)出現(xiàn)故障時，電話通知乙方，乙方對本市工程3小時內(nèi)派出專業(yè)維修人員趕到現(xiàn)場，緊急排故；對影響整個系統(tǒng)的大故障，乙方維修人員必須加班加點，盡快排除故障，恢復系統(tǒng)正常運行。遇特殊情況（如無備件、特殊部件一時無法解決）不能及時修復時，應經(jīng)甲方同意并采取應急措施；如因甲方原因（如二次裝修等），應由甲方出具書面證明，方可推遲修復；為確保整個系統(tǒng)正常運行，局部故障必須在二天內(nèi)修復。維修人員在排除故障恢復系統(tǒng)正常運行后，甲方應在乙方維修人員的故障處置記錄簽字認可。
c、定期檢查:
乙方對所承接的維護保養(yǎng)工程必須保證定期檢測。檢查內(nèi)容：
（1）乙方對該維護保養(yǎng)工程必須保證每月一次綜合檢測，檢查火災報警控制器的功能，填寫系統(tǒng)和控制器的巡檢記錄，吹煙抽查測試報警探測器的報警功能；檢查管道各控制閥門是否正常，保證管網(wǎng)不漏水及水量、水壓正常；檢查消防廣播的播放功能和消防電話的對講功能；檢查泵房的供電是否正常，開關位置是否正常，并作好檢測的詳細記錄，每月應手動或自動啟動一次各消防系統(tǒng)的主要設備，如消防水泵、排煙風機、正壓風機等，保證各種電機啟停正常、運轉(zhuǎn)正常。每月進行各主、備設備自動切換功能測試。檢查消防水池、水箱、消防氣壓給水設備及自動穩(wěn)壓設備、采用專用檢測儀器抽查模擬試驗各報警與聯(lián)動設備的報警功能及聯(lián)動功能；并用檢測儀器分批抽查試驗各消火栓的水壓是否符合要求；利用末端試水裝置模擬測試整個噴淋系統(tǒng)的信號傳輸及聯(lián)動情況，檢查灑水噴頭等。以上內(nèi)容檢測時發(fā)現(xiàn)問題應及時進行處理。
（2）每季度應測試系統(tǒng)的供水能力是否符合要求，利用末端試水裝置測試水流指示器、濕式報警閥的動作情況及信號傳輸情況；采用專用檢測儀器定期分批試驗探測器、手動報警按鈕的報警功能及聲光顯示；檢查火災廣播的切換、播放功能；分期分批測試各種風機、風口、風閥、卷簾等聯(lián)動設備的聯(lián)動情況。發(fā)現(xiàn)問題及時修復，并應填寫季度檢測表，由甲、乙雙方簽字存檔。
（3）每年必須進行一次全面綜合檢測，保證消防各系統(tǒng)功能符合要求。對消防儲水設備、室外消火栓、泵接器及各種閥門進行全面的檢查、維護、保養(yǎng)、換油、去銹、補漆等工作，并應填寫年檢表，由甲、乙雙方簽字存檔。
d、月、季、年檢報告需一式三份，消防維保單位蓋章交消防主管部門蓋章備案后返還物業(yè)公司存檔。
1、2、本工程在保修期內(nèi)提供駐現(xiàn)場的維護保養(yǎng)小組
1、2、1、建立以項目經(jīng)理為組長，專業(yè)技術(shù)人員組成的設備維護小組，為本工程專職提供技術(shù)、運行保障服務。
1、2、2、全天候提供維護保障。質(zhì)保期內(nèi)維護保障小組常駐現(xiàn)場，跟蹤進程設備進行的技術(shù)、質(zhì)量保障。
1、2、3、24小時售后服務電話。
2、保修期滿后的服務承諾
無償質(zhì)保期后，我公司提供終生保修制度,接到業(yè)主報修后24小時內(nèi)到達,不收
取任何服務費（僅收取材料成本費用）。
建立定期的跟蹤回訪制度，售后服務業(yè)主評定表為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的回訪服務。接到業(yè)主信息后24小時內(nèi)達到現(xiàn)場并排除故障，確保設備處于良好的運行狀態(tài)。
第二節(jié) 技術(shù)支持
1、編制設備性能、操作手冊
我方技術(shù)人員在工程竣工交付前為業(yè)主編制各系統(tǒng)設備性能、操作及維護手冊，提供以下資料。
1、1、各系統(tǒng)的詳細說明（包括各設備的編號、安裝位置等）
1、2、設備元器件的性能，詳細的技術(shù)規(guī)格及技術(shù)參數(shù)。
1、3、測試報告
1、4、試運轉(zhuǎn)記錄
1、5、設備性能和自動控制系統(tǒng)的詳細描述
1、6、系統(tǒng)設備的操作說明
1、7、維修保養(yǎng)的技術(shù)說明
1、8、工具和備用件名細表
1、9、系統(tǒng)安全操作要求
1、10、各系統(tǒng)流程圖
1、11、竣工圖
1、12、主要設備材料供應商一覽表（包括維修期限，供應商聯(lián)系方式）
1、13、設備操作說明，技術(shù)參數(shù)，合格檢驗證明，到貨配件一覽表
2、技術(shù)培訓
義務為業(yè)主方各系統(tǒng)技術(shù)人員、操作人員、維護人員進行理論和操作技能培訓，免費提供詳細的培訓文件。教受各系統(tǒng)產(chǎn)品的性能、特征，系統(tǒng)流程各種運行參數(shù)、故障的排除方法等各種理論與實際操作方法。
根據(jù)各系統(tǒng)技術(shù)要求，協(xié)助業(yè)主制定設備運行管理的有關制度。
3、回訪
為了使業(yè)主在使用過程中更安全，也為了驗證的安裝水平和總結(jié)經(jīng)驗和不足，對此項目要進行以下幾種類型的回訪。
技術(shù)性回訪。
定期回訪（月、季度、年度）。
不定期回訪（采用電話、傳真、郵件、電子信箱等形式）。
座談會回訪（根據(jù)業(yè)主的需要）。
保修期滿前回訪。
投標人： 四川xxxx消防工程有限公司
法定代表人：
20xx年x月xx日
工作承諾書 篇10
一、主要職能
組織、指導植樹造林、撫育改造、封山育林以及承擔以植樹、種草等生物措施防治水土流失的工作；指導用材林、防護林、經(jīng)濟林、薪炭林、特種用途林、竹林和藥用林、風景林的培育和發(fā)展；組織管理國家、省林業(yè)重點生態(tài)工程的建設。
二、服務內(nèi)容
造林、營林技術(shù)指導、林業(yè)政策咨詢
三、服務對象
基層林業(yè)單位，國有、集體、民營林場、造林經(jīng)營戶及廣大林農(nóng)
四、服務承諾
1．規(guī)范行政行為、提高服務效率。對服務對象來我科辦理各類林業(yè)項目，實行首問責任制和限時辦結(jié)制，凡符合林業(yè)政策和項目管理規(guī)定的，做到能辦即辦、隨到隨辦，決不拖延耽誤；節(jié)假日和休息時間做到急群眾之所急、幫群眾之所需，特事特辦、急事急辦，為群眾提供一流的優(yōu)質(zhì)服務。
2.發(fā)揮優(yōu)良作風、優(yōu)化服務態(tài)度。熱情接待來我科咨詢林業(yè)政策、林業(yè)信息、林業(yè)技術(shù)的群眾，做到迎一張笑臉、道一聲歡迎、讓一個座位、倒一杯熱茶；認真仔細傾聽群眾意見、耐心細致回答群眾問題、不厭其煩接受群眾咨詢、衷心真意幫助群眾解決困難，讓群眾高興而來、滿意而歸。對群眾來信來電反映的情況，做到事事有結(jié)果、件件有回音。
3.經(jīng)常深入基層、指導林業(yè)生產(chǎn)。要把群眾的需要作為我們工作的出發(fā)點和落腳點，千方百計滿足群眾對林業(yè)技術(shù)和信息的迫切要求。充分發(fā)揮我科工作人員的技術(shù)特長和信息優(yōu)勢，深入到山區(qū)、林區(qū)幫助林業(yè)基層單位和林農(nóng)，科學安排林業(yè)建設項目、推廣先進適用的林業(yè)技術(shù)，幫助林農(nóng)實現(xiàn)增產(chǎn)增收。
4.遵守國家法律、做到依法行政、廉潔勤政。全科同志保證決不做損害黨和人民利益的事，決不利用權(quán)力向服務對象索拿卡要，自覺接受全社會監(jiān)督。
五、主要負責人姓名、公辦電話、手機號碼
六、聯(lián)絡員姓名、聯(lián)系電話
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