酒店員工個人離職申請書
在如今這個年代，申請書起到的作用越來越大，不同的使用場景有不同的申請書。為了讓您不再為寫申請書頭疼，下面是小編幫大家整理的酒店員工個人離職申請書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
酒店員工個人離職申請書1
尊敬的領導:
您好！首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。
經過幾周的慎重考慮和內心掙扎我打算無奈的上交這封辭職信，和能輝一起走過四年的風雨路，這份感情不是用言語可以表達的。再次誠心的感謝各位酒店和部門領導在過去的四年里對我的關懷和關心，以及同事對我的關懷與支持，當我還是小毛孩的.時候就進入這個大家庭，在這個溫室中，我健壯成長，學會了怎么做人做事，當然我也盡力去完成了各項本職和領導支配的工作。在剩余的日子我會依舊專心工作，上好最終一個班，站好最終一班崗。并做好離職前的交接工作。
最終祝福連續輝煌。
此致
敬禮
xx
20xx年xx月xx日
酒店員工個人離職申請書2
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。
我自20xx年XX月XX日進入，到現在已經有半年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個的轉學生到社會人變。
酒店的過去半年里，利用酒店給予良好學習和鍛煉時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的.一些知識和實踐經驗。我對于酒店半年多的照顧表示真心的感謝！今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經過這陣的思考，我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活很乏味，相信酒店領導會給予諒解。
我也很清楚這時候向酒店辭職于酒店于自己都是一個考驗，酒店正值用人之際，酒店項目的開展，所有的前續工作在酒店上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到酒店今后推進的合理性，本著對酒店負責的態度，為了不讓酒店因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望酒店給予批準。
祝酒店項目利推進創順造輝煌，祝酒店的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！
此致
敬禮！
辭職申請人：xx
日期：20xx年xx月xx日
酒店員工個人離職申請書3
尊敬的領導：
您好！
在酒店工作一段時間中，學到了許多學問，酒店的營業狀態也是始終表現良好態勢。特別感謝公司賜予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業務學問及專業學問已經基本把握，但俗話說“學無止境，有許多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照看很愛護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的共性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于愛護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己共性傾于內向，其實，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的進展、進步、完善。我也始終在努力轉變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我盼望在7/15左右完成工作交接。這個時間或許比較緊，假如實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是盼望經理理解。
我盼望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的.工作請主管盡管安排，我肯定會盡自己的職，做好應當做的事。另外，盼望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，緣由自不用說明。但是既已打算，挽留會讓我最終離開的時候更犯難。感謝!最終，盼望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順當!
此致
敬禮
申請人：XXX
日期XXXX年XX月XX日
酒店員工個人離職申請書4
尊敬的各位領導：
您們好!
我懷著簡單的心情寫這封辭職信。由于您對我的力量的信任，使我得以加入酒店，并且在短短的.兩年間獲得了很多的機遇和挑戰。
很愧疚，或許我的辭職是很不好的。我沒有能夠堅持下去，沒有兌現來之前的承諾，沒有貢獻自己的力量在工作中。因為我是小敏推舉來的，或許正是因為這種因素，我很犯難，覺得對不起她以及領導們的信任。可是現實的境況以及自身的緣由，又不得不讓我做出這樣的打算。現實的境況，或許是我的私事，但是令我失去了一些士氣和目標，也沒有了動力;自身的緣由，就是我的挑食以及自己的笨手笨腳，不但沒做到什么，反而還添加了麻煩。盼望您可以諒解我，理解我，在此感謝，誠心的感謝。
對于由此為酒店造成的不便，我深感愧疚。但同時也盼望酒店能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮
申請人：XXX
日期XXXX年XX月XX日
酒店員工個人離職申請書5
尊敬的領導：
您好！
我是XX酒店的保安。我今日正式遞交個人辭職申請書。
我自20xx年7月23日進入XX酒店，20xx年8月4日調入到籌備組，到現在已經有三年了，在這里我真正真正成為一員專業的保安，學到了許多外面小酒店學不到的專業安保工作，很感謝酒店給我這樣子的`機會。
今日我選擇離開純屬個人緣由（我要到另外一個城市，由于我愛人在那），不是由于承受力量不行，也不是工資待遇問題。盼望領導能夠體諒我的苦衷。
我也很清晰這時候向酒店辭職于酒店于自己都是一個考驗，酒店正值用人之際，酒店最近的安防任務艱難，上上下下都崩緊了神經。也正是考慮到酒店今后推動的合理性，本著對酒店負責的態度，為了不讓酒店因我而造成的人員調配緊急，我嚴肅向酒店提出辭職，望酒店賜予批準。
祝酒店順當推動制造輝煌，祝酒店的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！
XXXXX
20xx年XX月XX日
酒店員工個人離職申請書6
尊敬的x經理：
您好!我懷著非常簡單的心情寫這封辭職申請。自20xx年到x國際酒店工作，至今已經三年有余。由于您對我的關懷、指導和信任，使我獲得了許多的機遇和挑戰。在這里，見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里，參加了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店賜予我進展的平臺，對此我深表感謝。
由于我自身閱歷的局限性，近期的'工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思索，為了不由于我個人的緣由而影響酒店的外宣水準，經過深思熟慮之后我打算辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的打算可能會給您帶來肯定程度上的不便，對此我深表歉意。
我會在辦理離職手續之前完成工作交接，以削減因我的離職而給酒店帶來的不便。為了削減對今后工作可能造成的影響，我將連續保留酒店V網號碼，假如有同事對我以前的工作有相關詢問，我將準時做出答復。
千里之行，始于足下
特別感謝您在這些年間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經受對我而言特別的寶貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾是x國際酒店的一員而感到榮幸。請您諒解我做出的打算。我將做到月底結束后離開賓館，以便完成工作交接。我很圓滿不能為賓館輝煌的明天貢獻自己的力氣。我只有誠心祝福x國際酒店的業績一路飆升!老板及各位同事工作順當!
祝x國際酒店領導和全部同事身體健康、工作順當!
此致
敬禮!
申請人：xx
20xx年xx月xx日
酒店員工個人離職申請書7
尊敬的領導：
你們好！我是xx酒店管家部康體中心的xx。
首先，很高興能夠在xx酒店實習3個月，這段時間無論開心、悲傷都有你們的陪伴與幫助。在此先謝謝各位領導、同事！
在這里我認識了很多對我有幫助的人；無論是李總監時常的問候還是周總監的大度，到經理的細心、鼓勵鞭策與同事們的熱情幫助我都常常為之感動。所以我經常告訴自己懷著一顆感恩的心做人；
在這里你們認真教我做了許多的事；無論是從打掃衛生或收銀入賬洗洗弄弄，到如何與客人溝通對客人服務與提高自身的做事能力我都常常為之感謝。所以我經常告訴自己憑著一顆善良的心做事；
所以，在此請允許我說聲謝謝你們。
之后，請允許我于月日辭去康體中心服務員一職！原因如下：
第一：我個人對人事安排不認同；或許這不該我管的事，但堂堂康體中心只有這么一個服務員，常常忙得不可開交！這也不重要，重要的是每次我這個唯一的服務員總是要被客人說著說那和連平常休息時間都要準備好時刻回到酒店加班，抱歉，我不想長期生活在這樣的環境下，我受不了！
第二：我個人能力不足，不能夠勝任康體服務員一職；不得不重提，我經常因為某些原因得罪客人，我想這樣長期下去一定會很大的影響酒店的顧客回頭率，為了減少酒店損失，我只能選擇辭職；
第三：我個人覺得實習生與正式員工差別太大；舉一個例子，工資差距那么多。也許你們會說我們是實習生，但是我可不可以這樣說，大家同樣是干活，我們干的'不比誰差不比誰少。康體中心就我一個實習生，請問，既然我們是實習生，為什么卻是一個人？我和正式員工區別在哪里呢？
第四：從真正意義上說我的第一份工作就是在這里，在這每天很開心的和同事們做事，每天說的做多的就是為人、處事，但是因我個人原因，確實有事需要離開這是集體。
為夢想今天我選擇離開。因為我知道，走的路多了才能到達一定高度，得到自己認識的認可，成為每一天的主演。即將離開，這條路我們走的依然清晰。
最后，請領導批準我的辭職，我相信我離開后會有一個更加適合的人來填補我的職位。
祝：酒店明天會更好、同事工作一切順利！
辭職人：xx
xx年xx月xx日
酒店員工個人離職申請書8
尊敬的經理：
您好!我懷著非常簡單的心情寫這封辭職申請。自xx年到國際酒店工作，至今已經三年有余。由于您對我的關懷、指導和信任，使我獲得了許多的機遇和挑戰。在這里，見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里，參加了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店賜予我進展的平臺，對此我深表感謝。
由于我自身閱歷的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思索，為了不因為我個人的'緣由而影響酒店的外宣水準，經過深思熟慮之后我打算辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的打算可能會給您帶來肯定程度上的不便，對此我深表歉意。
我會在辦理離職手續之前完成工作交接，以削減因我的離職而給酒店帶來的不便。為了削減對今后工作可能造成的影響，我將連續保留酒店V網號碼，假如有同事對我以前的工作有相關詢問，我將準時做出答復。
特別感謝您在七年時間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經受對我而言特別的寶貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾是國際酒店的一員而感到榮幸。
祝國際酒店領導和全部同事身體健康、工作順當!
此致
敬禮
申請人：XXX
日期XXXX年XX月XX日
酒店員工個人離職申請書9
尊敬的領導：
您好!
自進酒店以來，讓我學到了很多知識，在此非常感謝酒店對我的細心栽培。
我是帶著復雜的心情寫這封辭職信的'
由于您對我的信任，并且在短短的時間內獲得了許多機遇
和挑戰。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作，使我學到了很多關于迎賓的崗位知識、也積累了一定的經驗。對此我深懷感激!
由于個人的原因，我不得不向酒店提出申請，并希望能于xx月
xx日正式離職。對于由此給酒店造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝!
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
酒店員工個人離職申請書10
尊敬的經理：
您好!我懷著非常簡單的心情寫這封辭職申請。自xx年到xx國際酒店工作，至今已經三年有余。由于您對我的關懷、指導和信任，使我獲得了許多的機遇和挑戰。在這里，見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里，參加了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店賜予我進展的平臺，對此我深表感謝。
由于我自身閱歷的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思索，為了不由于我個人的緣由而影響酒店的'外宣水準，經過深思熟慮之后我打算辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的打算可能會給您帶來肯定程度上的不便，對此我深表歉意。
我會在辦理離職手續之前完成工作交接，以削減因我的離職而給酒店帶來的不便。為了削減對今后工作可能造成的影響，我將連續保留酒店V網號碼，假如有同事對我以前的工作有相關詢問，我將準時做出答復。
特別感謝您在七年時間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經受對我而言特別的寶貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾是xx國際酒店的一員而感到榮幸。
祝xx國際酒店領導和全部同事身體健康、工作順當!
千里之行，始于足下
此致
敬禮!
申請人：xx
20xx年xx月xx日
酒店員工個人離職申請書11
尊敬的領導：
我是貴公司的一名酒店員工，很遺憾地，我通過此信向您表達我希望離開公司的愿望。在這里，我想對公司和領導給予我的所有支持與關懷表示由衷的感謝。
在我加入貴公司服務的這段時間里，我收獲了很多，也受到了領導和同事們的關愛和幫助。我非常感激在這里的工作經歷，這段寶貴的經歷將成為我人生中難忘的一部分。在公司的工作讓我學會了如何處理復雜的客戶需求，如何在高壓下保持冷靜，也教會了我很多實用的專業知識和技能。
然而，出于個人發展和家庭原因，我不得不做出離開的決定。我希望能夠在即將到來的日子里，有更多的時間陪伴家人，同時也尋找更適合我的職業發展方向。這并不是一時沖動的決定，我經過深思熟慮后做出，我相信這對我個人和公司都是最好的`選擇。
在這段時間里，我也非常珍惜與同事之間的友誼和合作。我們曾一起面對挑戰，共同克服困難，我真心地感謝每一位同事給予我的支持和幫助。希望在我離職后，大家還能保持聯系，因為我們曾在工作中建立起的默契和友情將成為我美好的回憶。
我會認真履行離職手續，確保工作交接的順利進行，我也會盡力完成目前手頭上的工作，不辜負公司和領導對我的信任。同時，我也會在離開之后，保持對公司的關注，希望公司能夠更上一層樓，取得更好的發展。
最后，再次感謝公司和領導對我的培養和關懷，也向所有同事表達我的誠摯謝意。希望在未來的日子里，我們依然可以是朋友，共同見證彼此的成長和進步。
祝公司蒸蒸日上，一切順利！
此致
敬禮！
申請人：xx
20xx年xx月xx日
酒店員工個人離職申請書12
尊敬的x經理：
您好！我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自x年到x國際酒店工作，至今已經三年有余。由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這里，見證了酒店改造舊貌換新顏；在這里，參與了酒店榮膺五星的升華蛻變；在這里，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發展的平臺，對此我深表感激。
由于我自身經驗的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準，經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。
我會在辦理離職手續之前完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響，我將繼續保留酒店V網號碼，如果有同事對我以前的`工作有相關咨詢，我將及時做出答復。
非常感謝您在這段時間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾是x國際酒店的一員而感到榮幸。
祝x國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利！
致敬
敬禮！
申請人：xx
20xx年xx月xx日
酒店員工個人離職申請書13
尊敬的領導：
你好，由于個人緣由現需要提出辭職的申請，感謝這一年以來你們對我的關懷和照看，在這個崗位上我學到許多的東西。
酒店前臺員工的服務工作直接關系到酒店的形象，在這一年里我自己也感覺到了很大的變化，雖然不能說是盡職盡責，但是我在工作中始終都提示自己要留意服務和形象，因為我代表的是酒店，在這個方面經過酒店的培訓，我已經做的很到位了。但同時我也感覺到前臺工作比酒店其他崗位有更多的`壓力，雖然都是直接的對客服務，但是我們還必需時刻留意自己的細節，留意自己的一舉一動，因為前臺不僅僅是酒店的一名員工，除此之外，我們還需要對酒店的客房進行銷售，但是我在這個方面的成果始終都沒有提高，因為我沒有銷售的技巧，這也說明我不是一個合格的前臺，還有許多的工作技能還需要不斷提高。酒店對我們的工作非常重視也讓我們員工覺得自己的角色對酒店是很重要的，我也把自己看成酒店的一員，盡自己最大的努力盡量不辜負酒店領導的重視和栽培。
酒店對我們前臺的要求非常的嚴格，這些都有利于我們職業素養的提高，我很喜愛這樣具有挑戰性的工作，也正因為如此我在這一年里仔細的工作，你們平常也教育我們只有從事布滿挑戰的工作，才不會對自己的工作感到麻木和厭煩，我特別贊成這樣的觀點，但是現在我卻因為個人的緣由需要辭職了。又到了過年的時間，這個時候也是我最苦惱的時候，因為自己的人生大事還沒有解決，為此父母始終都在催著自己回家結婚，同時男方的家里也是同樣的意思，回家預備婚事，明年就不是一個人出來打工了，因此我不得不辭去酒店的工作。
在這個時候提出辭職我知道不是時候，酒店在這個時候是旺季，對于員工都比較的急缺，要招到一個比較合格的前臺就更加的困難了，我提出辭職這樣的懇求不僅會對酒店的工作造成肯定的影響，同時也讓領導很犯難，但是我也是沒有方法，因為每個人總是要面對人生大事，一個人工作可以再找，但是假如失去幸福的機會，就會懊悔一輩子，經過權衡的選擇，我還是盼望領導可以體諒我的境況，批準我的辭職申請。
此致
敬禮
申請人：XXX
日期XXXX年XX月XX日
酒店員工個人離職申請書14
尊敬的領導：
您好!
在酒店工作了三年的我對酒店有著一種非常親切的感覺。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了許多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很快樂，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的學問，如何為人、如何處事、如何工作
在酒店里，領導們也對我非常的關懷，從剛進入酒店開頭，我就感受到從上至下的暖和。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的.感覺，很溫馨，很驕傲，而且它始終陪伴著我，直到我離開但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永久也不會遺忘，究竟我曾經生活在一個暖和而又溫馨的集體里。
人往高處走，這句千古不變的名言好像在什么時候都特別適用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，因為我立刻就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關懷我的領導們。當我做出這個打算的時候，心中的波瀾久久不能平靜。而在我把這個打算告知您的時候，王總，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我權衡利弊，分析狀況，提示我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續方面賜予我各種便利和肯定的補償，我真的不知該說什么才好。或許，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您說一聲"感謝您，王總'!
王總，在這里，祝福您的事業能夠得到不斷的進步，祝福酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝愿您在將來的人生旅途中一帆風順。
此致
敬禮
申請人：XXX
日期XXXX年XX月XX日
酒店員工個人離職申請書15
尊敬的xx總：
作為一名在酒店工作了2年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。
在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店里，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。李總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長。讓我意想不到的是，平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認同，最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。隨著時間的'流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是。
在今年的xx時期，同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時，您卻以審時度勢的目光，作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定，酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已，可在我們眼里，在我們心里都認為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的老總!
您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈。
真的很遺憾。
此致
敬禮!
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
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