關(guān)于員工辭職申請書范文8篇
在如今這個年代，各種申請書頻頻出現(xiàn)，利用申請書我們可以表達(dá)自己的愿望和訴求。為了讓您不再為寫申請書頭疼，以下是小編為大家整理的員工辭職申請書8篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工辭職申請書 篇1
尊敬的X總：
您好!
曲指算來，我到公司已有個月了，這個月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項(xiàng)工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論，領(lǐng)導(dǎo)青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來，所遇到最好的工作環(huán)境。
但猶豫再三，我還是寫了這封信。
我要離開公司了!
雖然我心里也真的不愿意，但我不得不這樣選擇。
您知道雖然我是個女孩，但我并不是個怕吃苦的人。而讓我感到難堪的是，身體不好，居然成了我這次離開公司的理由。雖然我的毛病不是什么大問題，但醫(yī)生的一再叮囑要我好好靜養(yǎng)，卻令我不得不認(rèn)真對待。您知道，對于一個女孩來說一份好的工作固然重要，但一個健康的身體卻是一切的根本。
我是一個理智而現(xiàn)實(shí)的人，雖然事業(yè)上的進(jìn)步也是我的夢想，但我不敢去拼什么青春。健康對我來說，真的比什么都要重要。以我現(xiàn)在的身體狀況，已經(jīng)不能再勝任您交給我的工作，所以我不想為難自己，更不愿讓您及公司為難，我必須要離開了。我真的需要休息一段時間，我不想自己這樣的年齡就有著這樣或那樣的隱疾。盡管我知道這樣的理由在別人看來并不算是什么，但對我來說它真的很重要，這點(diǎn)還希望你理解與諒解。
加入公司以來，您對我的器重與信任，令我非常感動，也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導(dǎo)與悉心幫助下，我個人無論是業(yè)務(wù)素養(yǎng)的提高，還是社會閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想，自己應(yīng)該用一顆感恩的心，去回報(bào)您及公司對我厚愛，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務(wù)，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能讓你滿意，所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方，我只能對您說聲抱歉，請您原諒!
再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關(guān)愛與信任!
懇請您接受我的辭職請求!
謝謝!
xx
**年月日
員工辭職申請書 篇2
尊敬的主管、副理：
您好！
在公司工作一年中，學(xué)到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說“學(xué)無止境”，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照顧很保護(hù)（至少對于業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)來說），鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨(dú)擋一面的能手，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向，你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn)，其實(shí)，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
公司業(yè)務(wù)部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一周。但是我還是希望副理理解，現(xiàn)臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡！
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實(shí)，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
此致
敬禮！
辭職申請人：
員工辭職申請書 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到公司也已經(jīng)快一年了，在這近一年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)�；蛟S這真是對的，由此我開始了思索，認(rèn)真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗(yàn)，公司正值用人之際，公司新的項(xiàng)目的啟動，所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個項(xiàng)目安排的合理性，本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！
此致
敬禮
辭職人：
員工辭職申請書 篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你們好!
我很遺憾自己在這個時候向廠里提出辭職。來到廠里差不多快一年了，在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的照顧，是你們給了我一個又一個很好的學(xué)習(xí)機(jī)會，讓我在踏進(jìn)社會后第一次有了歸屬的感覺。
其實(shí)，在這段時間里，每天都很忙碌，雖然也有過抱怨，感覺壓力很大，但是每天都使我很充實(shí)的生活，讓我變得開始慢慢享受這份工作了，也讓我從中學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和待人處事的技巧。
現(xiàn)在因?yàn)橐恍┘彝ズ蛡�人的緣由，我需要重新確定自己未來的方向，最終選擇了離開公司，離開這里。
我很遺憾不能為廠里輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿廠里的業(yè)務(wù)蒸蒸日上!廠領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!這份辭職報(bào)告，望領(lǐng)導(dǎo)能給予批準(zhǔn)。謝謝!
此致
敬禮
申請人
日期
員工辭職申請書 篇5
尊敬的XX領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
首先，非常感謝您這*年來對我的信任和關(guān)照。
這段時間，我認(rèn)真回顧了這半年來的工作情況，覺得來XX賓館工作是我的幸運(yùn)，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老板對我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡。在XX賓館工作的半年多時間中，我學(xué)到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對我的關(guān)心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機(jī)會，但同時，我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足，長時間的工作讓我有點(diǎn)吃不消。故我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結(jié)束后離開賓館，以便完成工作交接.我很遺憾不能為XX賓館輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿XX賓館的`業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
申請人：
20xx年**月**日
員工辭職申請書 篇6
尊敬的___________領(lǐng)導(dǎo)：
天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富貴在天。本來我想在培養(yǎng)我的 ______________公司里工作終老，但是生活是殘酷的，巨大的生活壓力迫使我抬起頭來，去遙望那碧藍(lán)的天空。這時，我多么羨慕那自由飛翔的小鳥，還有那些坐得起飛機(jī)的人啊。每個月的開頭，我會滿心歡喜的拿著微薄的工資去還上個月的欠債，每個月的月中，我為了省錢會努力勒緊褲帶，重復(fù)性的，每個月末，生活的本色就變成了借錢和躲債。
人比人得死。這是句俗話，但確實(shí)是亙古不變的真理�？粗磉呉粋�個兄弟都出口了，這心里跟火燒似的�？粗笥衙吭履弥�15%的房貼，車貼，5、6百的高溫費(fèi)，幾千幾萬的獎金，這心里就琢磨著，這人與人的差距咋就這么大尼?
人生數(shù)年，彈指一揮間。是的，公司有培訓(xùn)計(jì)劃，有培養(yǎng)機(jī)制，公司會盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理想，有道德，有文化，有紀(jì)律的四有新人，工資會漲的，面包會有的，可俺就看不明白，咋你們培養(yǎng)我就要3年5年滴，人家咋不用培養(yǎng)就收了俺尼，俺還有多少年來給你培養(yǎng)?到時候，黃花菜都涼嘍。人家咋就看得起俺，給俺錢吶?龍入淺水遭蝦戲，虎落平原被犬欺啊。
佛曰：一枯一榮，皆有定數(shù)。圣經(jīng)上說：欠著我的，我會記下。梁朝偉說：出來混，總歸是要還的。主席說：哪里有壓迫，哪里就有反抗。小平同志說：貧窮不是社會主義。電視上也說：要爽靠自己。
因此本人因?yàn)閭�人原因，決定離開已經(jīng)服務(wù)多年的_____________公司。請求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
申請人：
日期：
員工辭職申請書 篇7
敬愛的寧總：
所謂養(yǎng)兵千日，用在一時。但照目前的情況看，我估計(jì)要一直這樣“待命”下去了。既浪費(fèi)了公司的資源，也讓我自己覺得尷尬。而且，我的心理還沒有到可以承受無所事事依然充實(shí)快樂的境界。我必須在自己在工作中完全腐爛之前，做一個了斷，那就是離職。
是的，選擇離職，實(shí)在沒有必要把自己的氣餒或者落魄，歸咎于老板，更不能歸咎于公司。但感念老板在我剛進(jìn)公司時候的一心栽培，我還是樂意將一些話說出來。如果我不說，我想，也沒有人會說。這些話，我在公司期間也不想說，現(xiàn)在說出來，是想回避出頭鳥的嫌疑。
1.爭論和搶白是兩個概念，一個合格的職業(yè)人士要學(xué)會傾聽，但我發(fā)現(xiàn)公司從上到下都很欠辯論缺這種意識。很多時候，大家明明是在辯論一個問題，后來往往各說各的，變成了搶白，而且不愿意聽別人的意見。這樣的結(jié)果是，討論半天，沒什么結(jié)果。
2. 整個團(tuán)隊(duì)時常像一盤散沙，沒有一點(diǎn)凝聚力。公司似乎沒有任何集體活動，使得大家下班之后沒有任何的交流。這樣的話，工作上的磨合就顯得困難一點(diǎn)。在這一點(diǎn)上，我與我曾經(jīng)工作過的公司進(jìn)行了一下對比，實(shí)在很欠缺。
3.加班沒有加班費(fèi)，遲到卻扣錢。這樣的制度沒有多少人忍受。雖然大家表面上沒說什么，可是內(nèi)心的不滿早已經(jīng)洶涌澎湃，甚至可以說是怨聲載道了。在這樣的情況下，想讓員工竭盡全力為公司效勞是不可能的。
4. 答應(yīng)加薪水，卻最少拖延一個月。也許您不是故意拖延，可是由于“總是太忙”而無法顧及。不過，您一忙起來就是好幾個月不見影子，那么這幾個月的時間里，我們就只能悉聽尊便。我只想說一句，不要讓“忙”成為推遲某些事情的借口。
5.老板不懂得用人。剛來公司時候，老板的確重視我。但后來公司業(yè)務(wù)面臨轉(zhuǎn)型，老板似乎完全把我遺忘，把注意力從文案完全放在了策劃推廣上。而且，新招的已經(jīng)引起公憤的小年輕，既然你那么喜歡聽他夸夸其談，那我也無話好說。
對于溜須拍馬這種職業(yè)手段，被一個小孩演繹得淋漓盡致。我這做前輩的，也活該受冷遇。我總不能怪自己不會討好你吧。
我真的十分樂意追隨一個英明果斷、有人格魅力的老板。但既然老板不懂得欣賞，那我只好辭職。在公司，做了很多沒有意義和受累不討好的工作，浪費(fèi)了不少時間，卻沒有完成工作的滿足感和成就感。
算了，實(shí)在不想說什么了。最后，祝愿公司業(yè)務(wù)不斷，前途無量。
此致
敬禮!
申請人：x
x年x月x日
員工辭職申請書 篇8
老板，您是老板，很多事情自然您說了算，三天國假，您說放一天，就放一天吧。10月2日，不得不提一下，您說我們曠工，可是我們都來了，而且干了不少活，所以我們并沒有曠工，最多可算是早退，而早退在我們這里可以算是司空見慣的事情，長期以來，您不是只要求不耽誤發(fā)貨，不給您帶來經(jīng)濟(jì)損失嗎？
老板，您可知道，東北易職的時候，少帥張學(xué)良是多么尊重老蔣，本來可以在東北獨(dú)樹一職，卻甘愿歸于介石麾下，然而為什么會有西安事變呢？答案是老蔣獨(dú)裁。同樣的道理，我們從老家千里迢迢來到永康，在您的公司里效力，為什么要不尊重您呢？或許您也有點(diǎn)獨(dú)裁了吧。您看您私自將三天國假改成一天，征求過誰的意見呢，要說不尊重人，也是您在先吧，您要相信，員工再牛，心中也會有所忌憚，不到情非得已不會跟老板對抗！您經(jīng)常勸導(dǎo)我們說，我們不是為你做事，是為自己做事，經(jīng)過您長時間的思想的洗禮，我們早就把公司的事當(dāng)成我們自己的事了，所以，即使您將三天的國假縮成一天，我們也沒有半分埋怨，絲毫沒有休息權(quán)利被剝奪的感覺。2日，我們來了，整條哈爾斯路冷冷清清，其他廠家都還在放假期間呀，到車間看訂單并不是很多，不會耽誤發(fā)貨，大家心里都不怎么著急，都有想留著第二天再做的意思，于是不約而同的走了。試想要不是國假，我們會走嗎？要不是訂單少，我們會走嗎？這怎么能算是不尊重您呢？
您說我們搞個人主義，可是2日當(dāng)天，老于、胖子、還有鄒志昌他們有摩托車的都想去跑摩的，因?yàn)槟莾商焐馓睾�，一天掙三百塊不成問題，而上班一天最多掙一百；王玲和肖倩心里自然支持他們各自的丈夫出去跑摩的掙錢，也順便洗洗衣物收拾一下房間，給另一半提供一個比平常更溫馨的家；小陳遠(yuǎn)在嘉興是趕不回來的，他姐和他自然希望當(dāng)天不上班；而我們剛好有個小小的聚會，當(dāng)天也是沒多大上班的積極性。所有人都想到一起了，這算不上個人主義了吧，你要責(zé)備我們就說我們搞集體主義好了。其實(shí)，如果您是員工，倒是您搞個人主義了，不過好在您是老板，沒有人敢這樣說您。
您之所以罰我們，是因?yàn)榻形覀兓貋頉]有回嗎？當(dāng)時的情形不允許我們回啊，一幫老鄉(xiāng)聚在一起，走了是見利忘義，不走是重情重義，您這樣做難道是在鼓勵見利忘義，排斥重情重義嗎？而且當(dāng)時已經(jīng)發(fā)信息跟您說了呀�？赡苣翘炷_實(shí)是很生氣，可古語說，“恩所加不因喜以謬賞，罰所及不以怒而濫行”，您可失了賞罰之道了喲。賞一人而千人喜，則賞，劉邦明白這個道理，所以咬牙封雍齒，罰一人而萬人懼，則罰，孔明明白這個道理，所以揮淚斬馬謖。老板，以罰來求得別人的尊重，效果不會理想的，如同割肉補(bǔ)瘡，舊傷未愈，新痛又增加了。要想得到別人發(fā)自內(nèi)心的尊重，并不難，您向去年那樣禮賢下士就夠了。
我們私底下揣測，可能今年您賺的錢稍微多了一點(diǎn)，內(nèi)心有點(diǎn)縱情傲物了吧，都有離去之心了，后來再想，您這樣也是人之常情，不足為怪，所謂智者千慮，必有一失。然而，如果您認(rèn)為自己金口玉言，一經(jīng)出口，即使不妥也要堅(jiān)持下去，我們也是沒有辦法的。
越吞吳時，范蠡泛五湖，漢稱帝后，張良隱深山，現(xiàn)在老板想擁有的寶馬香車已經(jīng)擁有，我想我們也是該抽身離去的時候了吧。不然，如臨深淵如履薄冰的日子可不那么好過。就此請辭！
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