員工調崗申請書

時間:2021-10-20 20:26:08 申請書 我要投稿

員工調崗申請書模板5篇

  在眼下市場經濟活躍的社會,我們都會用到申請書,申請書可以使我們的愿望和請求得到合理表達。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,下面是小編精心整理的員工調崗申請書5篇,希望能夠幫助到大家。

員工調崗申請書模板5篇

員工調崗申請書 篇1

尊敬的領導:

  您好!首先感謝您在百忙之中閱讀我的調動申請書。我是**支行職工**20xx年9月大學畢業后就在**銀行。

  在領導和同事的關心支持下,我非常的熱愛自己的本職工作,并且得到了很好的鍛煉和發展。工作上我服從領導的安排,工作兢兢業業,與同事和睦相處,恪盡職守,并積極參加各類活動。

  20xx年8月獲得****的好成績。取得成績的同時也得到領導及顧客的一致好評。這些成績都是在領導和同事的支持與幫助下取得的,我非常的感謝身邊如家人般溫馨的領導和同事!

  我的****多,有了很多關心我的領導和同事,但是在**我沒有一個親人,我的家人和對象都在**,而**往返**沒有直達的汽車,每回一次家要*個多小時的車程,路途遙遠。我擔心著自己在懷孕和哺乳期間,一個人在**工作和生活的情形,我非常的渴望自己能**上班,以便自己能在懷孕和哺乳期間得到家人的照顧!

  為解決兩地分居、工作地和家庭不一致給工作和生活帶來的諸多不便,以及今后有更多的時間照顧雙親,免除后顧之憂,更安心地投身工作,特向領導提出調動申請:準許我調到**工作。懇請領導從實考慮,批準為盼,萬分感激! 特此申請!

  此至

敬禮!

  申請人:***

  20xx-**-**

員工調崗申請書 篇2

尊敬的.領導:

  您好!

  首先感謝公司領導這兩年來對我的培養、關心、照顧和信任,同時感謝領導在百忙中審閱我的調崗申請書。

  本人是20xx年應聘到公司電解車間,工作兩年中,我深感公司的企業文化和人文關懷。現已較熟悉公司內部管理模式,在工作中,我盡我最大的努力,發揮我的才能,慢慢的我融入到了公司的工作、文化中,對工作也一步步熟悉起來,對公司產品的認知日漸加深,對此本人深為感激公司領導給予我的最大程度的提升發展空間,感謝領導對本人工作學習的關懷與指導,唯有以更為出色的崗位業績來回報。

  經過近兩年時間的工作鍛煉,結合各方因素,慎重考慮之下,今向公司領導提出崗位調換申請。

  因為我自身因素,我對電工方面實在是不是很精通,加上在電解車間工作時,溫度過高,不利于我的身心健康。出于本人對裝備的興趣,也為了自己的前途發展,以便造就更好的人生道路,希望公司領導考慮我的申請,安排我到裝備工作崗位,哪怕是從頭開始的崗位,我相信我能勝任,并且能在公司領導班子帶領之下,進一步提高工作能力,像賽道上的賽車風馳電掣,為公司摘金奪銀,盡獻全力。

  此致

敬禮!

  xxx

  20xx年x月x日

員工調崗申請書 篇3

尊敬的領導:

  您好!

  首先感謝公司領導這一年來對我的培養、關心、照顧和信任,同時感謝領導在百忙中審閱我的調崗申請書。

  本人是20xx年應聘到公司導游部,工作一年中,我深感公司的企業文化和人文關懷。現已較熟悉公司內部管理模式,在工作中,我盡我最大的努力,發揮我的才能,融入到了公司的工作、文化中,對工作也一步步熟悉起來。我是西旅培養起來的,我熱愛西旅的工作,愿意為西旅奉獻自己的青春。

  經過近一年時間的工作鍛煉,結合各方因素,慎重考慮之下,今向公司領導提出崗位調換申請。

  因為我的自身因素,皮膚敏感,有日光性皮炎。在帶團過程中接觸陽光時間較久,導致面部過敏嚴重。有接受治療,情況在治療階段有好轉。但還是因為工作的環境,一直反復發作。這個事情也給我自己帶來了困擾,望領導可以考慮給我換一個稍微避免陽光直射的工作崗位。我會在工作中,不斷努力,積極進取,一切服從公司和領導的安排。

  望領導能夠考慮我的請求,謝謝領導在百忙之中閱讀我的申請書。

  此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

員工調崗申請書 篇4

  時光飛逝,轉眼間我已進入水泵公司工作兩年有余。兩年間,我從工裝干起,慢慢將工作范圍拓展到工藝,工作中我勤學苦干、能及時解決車間生產上的一些實際問題,常常不需領導分配,自己主動找活去干。至今已完成工藝近二十套,工裝數十套,熟悉公司的各類產品的冷加工工藝,并對凝結水泵的加工、性能有較深入的研究和理解。在公司領導和同事對我的關心和幫忙下,我這兩年在業務上和心理上都成熟不少,對此我深表感謝。

  隨著公司發展的壯大,各部門面臨前所未有的挑戰,自覺自身還有很大潛力待挖掘,我急切盼望去任務更重、職責重大的設計崗位一展拳腳,原因如下四點:

  一、求知

  自己還很年輕,不能僅僅滿足于本職工作的成績,也想多掌握一些水泵設計的知識,多學些知識為公司更好地服務。

  二、職責

  都說“只有想不到的,沒有做不到的”設計與工藝相比較,設計就應是“大腦”而工藝則是“手腳”。設計是想,工藝是做。設計與工藝相比較,設計的職責相對更重大一些,我想為公司多承擔一些職責。

  三、差距

  工作中我經常與設計人員溝通、交流,看著身邊青年設計人員飛速的制圖,與客戶熟練的溝通,以及走南闖北的那股子干勁,我發現與身邊青年設計人員的差距日漸加大,這也是我想去設計崗歷練的一個原因。

  四、優勢

  由于比較熟悉各類產品的加工過程和難點,有了工藝知識打基礎,相信在產品設計上能思考的更周全一些,為公司降低成本、節省時間。

  今年7月,我匆匆走過人生第25個春秋,25歲是一個關鍵時期,該是停下腳步冷靜思考一下的時候了,最近想了很多與工作和生活有關的事,思路也逐漸理清。25歲就應是對自己、家人、對工作負責的年紀了,對這點醒悟我深感慚愧。之所以請求調崗到設計工作,是想更好地展示自己、激發潛能,從而改變自己為公司多做貢獻。

  請各位領導傾聽我的心聲,認真思考我的申請調入設計的請求,幫我一把,謝謝!

  200XX年X月XX日

  申請人:XXX

員工調崗申請書 篇5

尊敬的經理:

  您好!

  首先感謝您四年來對我的關心和照顧,同時感謝領導在百忙中審閱我的調崗申請!

  我是XXX從xx的4月入職,一直在南湖營銷中心營業部工作。在領導的關懷下我非常熱愛本職工作,在工作中學到了很多業務的銷售技巧和多姿多彩的旅游知識;我服從領導的安排,工作中兢兢業業,與同事和睦相處,并且積極參加各類活動并多次帶團出外。 在xx年至xx年我榮幸能擔任營業部店長一職,從而使我學到了企業的管理學,但由于自身的原因導致在管理方面做不到位,讓公司一次又一次的失望。經過這半年來的自我檢討和反省,明白自身需求,工作目標和方向。所以,我希望能夠對工作崗位進行適當的調整,調往銷售部,給自己一個鍛煉與增加收益的機會,更要增強自己的獨立能力,也爭取為本南湖營銷中心多做一些貢獻。

  因此,請求領導考慮到我的上述善意的出發點,同意我的工作調動。謝謝!

  此致

敬禮!

  申請人:

時間:

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