藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理論文

時間:2022-08-27 05:55:28 論文 我要投稿
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藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理論文

  藥品生產(chǎn)需要進行嚴格的質(zhì)量把控,以下是小編收集的相關論文,僅供大家閱讀參考!

藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理論文

  1藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理中存在的問題

  1.1工作人員的專業(yè)能力較差,并且責任感不強

  從思想意識的角度來看,我國藥品生產(chǎn)企業(yè)的工作人員還未形成較強的責任意識和質(zhì)量意識,他們認為質(zhì)量管理工作與自己并沒有太大的關系,質(zhì)量管理工作應是質(zhì)量管理部門和生產(chǎn)部門來負責的,所以,員工就不會積極的參與到質(zhì)量管理工作中來。另外,藥品生產(chǎn)企業(yè)的大部分員工都認為只要通過了認證就可以參與到行業(yè)的競爭中來了,之后就不再重視管理工作了,同時藥品生產(chǎn)企業(yè)在人力資源方面的投入也較少,沒有引進專業(yè)化的技術人才,員工的綜合素質(zhì)偏低,質(zhì)量負責人通常也都是專業(yè)不對口的,這都會降低藥品的生產(chǎn)質(zhì)量。

  1.2國家的規(guī)范與現(xiàn)階段的質(zhì)量管理要求沒有良好的適應

  現(xiàn)階段,我國藥品生產(chǎn)企業(yè)進行質(zhì)量管理工作時以及采取各項質(zhì)量管理活動時,其所遵循的文件都是在1998進行最后修訂的《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》,至今已經(jīng)有16年的時間再沒有進行修訂了,與國際上所采用的同類文件相比,其管理要求以及標準是相對落后的,并且存在著較大的差距,對軟件的要求太過寬泛,并且對硬件也沒有過高的要求,因此,是無法滿足現(xiàn)階段藥品生產(chǎn)企業(yè)的質(zhì)量管理工作的。

  2加強藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理的有效措施

  2.1做好藥品生產(chǎn)企業(yè)的內(nèi)部管理工作

  作為一個制藥企業(yè)來說,對于其內(nèi)部存在的管理措施落實不嚴格、員工職責不明確等問題,應重視對這些問題的處理方式,在藥品的實際生產(chǎn)過程中,藥品生產(chǎn)企業(yè)應高度的重視其內(nèi)部的管理工作。在藥品的生產(chǎn)、配置和檢測等工作要求的指引下,應嚴格的把控藥品的生產(chǎn)質(zhì)量,并且還應建立藥品生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督部門,在藥品生產(chǎn)的全過程中,此部門應負責對其進行監(jiān)督和管理工作,當發(fā)現(xiàn)藥品生產(chǎn)質(zhì)量問題時,應及時的處理以保證生產(chǎn)環(huán)節(jié)的有序進行。

  2.2建立醫(yī)藥行業(yè)的健全的制度措施

  要想保證社會大眾的用藥安全,我們就必須充分的分析現(xiàn)階段藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理中的相關問題,從而進一步的健全醫(yī)藥行業(yè)的相關制度措施,以規(guī)范制藥企業(yè)的各類生產(chǎn)行為。首先,我們必須遵照現(xiàn)有《藥品管理法》和《產(chǎn)品質(zhì)量法》來開展質(zhì)量管理活動,嚴格的監(jiān)督和管理藥品生產(chǎn)過程中的每一個環(huán)節(jié)。而國家的藥品管理部門則應對各類藥品生產(chǎn)企業(yè)的經(jīng)營情況進行定期的檢查,確保其生產(chǎn)中的各個環(huán)節(jié)都是合法并且透明的。

  2.3建立完善的藥品質(zhì)量的保證體系

  在對藥品的生產(chǎn)質(zhì)量進行監(jiān)督和管理的過程中,為保證監(jiān)督和管理的質(zhì)量,我們還應建立完善的藥品質(zhì)量保證體系。首先,藥品生產(chǎn)企業(yè)應嚴格的實行藥品生產(chǎn)的各項質(zhì)量管理規(guī)范,確保生產(chǎn)中的每一個細節(jié)都是符合質(zhì)量規(guī)范中的具體要求的。其次,企業(yè)還應將安全生產(chǎn)的質(zhì)量意識貫穿到藥品生產(chǎn)工作的每一個環(huán)節(jié)中,嚴格的落實各項藥品生產(chǎn)質(zhì)量的監(jiān)督和管理措施。接著,對藥品的生產(chǎn)工作應進行動態(tài)的監(jiān)督和管理,確保藥品生產(chǎn)材料的采購、藥品生產(chǎn)的具體方式、藥品的配方以及藥品的質(zhì)量管理標準等問題都是在可控的范圍內(nèi)的,從而切實的提高藥品的生產(chǎn)質(zhì)量。最后,在生產(chǎn)藥品的過程中,應準確的表明該藥物的各類參數(shù),如藥瓶的價格、藥物的用法用量、儲藏方法、功能主治、藥品成分、不良反應、性狀以及使用期限等等。這樣當患者購買了此藥品時,才能清楚的了解藥品的各項指標和參數(shù),從而及時的采取相應的康復治療活動。

  2.4加強藥品生產(chǎn)質(zhì)量的風險管理

  我們應將藥品生產(chǎn)風險管理的理念貫徹到企業(yè)對生產(chǎn)的監(jiān)督和管理工作中去,從最初的藥品生產(chǎn)原材料的采購工作開始,根據(jù)藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范中的各項要求采取各項管理活動,在管理原材料的供應商時,應建立一套完善的審核和批準的制度,從而切實的保證藥品的生產(chǎn)質(zhì)量。要想做好藥品生產(chǎn)質(zhì)量的風險管理工作,應重點做好供應商變更和藥品工藝變更兩項工作,當供應商發(fā)生變更時,應立即進行嚴格的審計和驗證工作,從而盡可能的降低其對藥品生產(chǎn)質(zhì)量帶來的不利影響,而當生產(chǎn)工藝發(fā)生變更時,則應準確的預測藥品生產(chǎn)質(zhì)量方面存在的風險。

  2.5重視對員工的管理和培訓工作

  對于新員工和換崗的員工來說,企業(yè)必須為其安排相應的崗前培訓計劃,培訓的內(nèi)容應包括企業(yè)的質(zhì)量管理規(guī)范和基本管理制度等內(nèi)容,同時更應包括員工所在崗位的技術培訓和知識培訓等專業(yè)內(nèi)容。在新員工上崗之前,應對其進行嚴格的上崗考核工作,考核合格后方可上崗。對于不同級別和不同崗位的員工,所安排的培訓內(nèi)容也是有所區(qū)別的,一線員工應重點培訓其專業(yè)技能和基礎知識,管理人員則應重點培訓其管理方法和管理理念,而無論是為哪一級別的員工安排培訓課程時,在培訓的過程中都應貫穿責任意識和質(zhì)量意識,從而真正的保證藥品的生產(chǎn)質(zhì)量。

  3結束語

  通過以上的論述,文章對藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理中存在的問題以及加強藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理的有效措施兩個方面的內(nèi)容進行了詳細的分析和探討。藥品生產(chǎn)的質(zhì)量管理工作是一項復雜的系統(tǒng)工程,隨著我國科學技術水平和管理水平的不斷提升,必須對藥品生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié)都進行嚴格的監(jiān)督和管理工作,同時還應結合現(xiàn)階段我國藥品市場發(fā)展的實際情況以及藥品質(zhì)量管理工作存在的若干問題,從而制定出具有針對性的藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理的有效措施,消除一切不利于藥品安全的因素,保證藥品的生產(chǎn)質(zhì)量,促進我國醫(yī)藥行業(yè)的健康發(fā)展。

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