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公司兼職聘用合同
隨著人們對法律的了解日益加深，合同在生活中的使用越來越廣泛，合同是對雙方的保障又是一種約束。你所見過的合同是什么樣的呢？以下是小編精心整理的公司兼職聘用合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司兼職聘用合同1
甲方：________公司（聘方）
乙方：______（受聘方）
因甲方工作需要，需聘請乙方做兼職會計，在自愿平等和相互信任的基礎上，經雙方協商同意簽訂本合同，以便共同遵守。
一、聘用期：從20__年__月1日至20___年__月31日止。合同期滿，雙方可以辦理續簽事宜。
二、報酬：甲方每月付給乙方報酬__00元，在每月財務報表完成后支付。
三、甲方的權利和義務
1、為乙方安排財務會計工作，分配與財務有關的任務；
2、監督檢查乙方工作情況；
3、使乙方及時獲取勞動報酬；
4、為乙方履行職務提供一定的工作條件；
四、乙方的權利和義務
１、依法履行會計職務；
２、獲取勞動報酬；
3、對______(公司)的管理工作提出建議；
5、遵守______(公司)的各項規章制度，接受______(公司)的`領導和監督，服從工作安排；
6、在履行會計職務時，不得違反國家法律和違背職業道德；不得從事有損于______(公司)聲譽的活動，嚴禁泄漏____辦的秘密和有關財務數據；
7、自行承擔人身安全責任。
五、其它
１、雙方有任何一方不滿意時均可提出解除合同（但須提前三個月告知對方）；
2、因其他原因不宜繼續履行職務時。
3、因國家政策或上級政策發生變化時。
4、合同解除后一個月內，乙方須立即交出有關文件，案卷材料和財務的各種檔案，并辦理完業務交接手續。
六、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。
七、本合同自雙方簽字之日起生效。
八、如有未盡事宜，雙方可以協商解決。
甲方：（聘方）
乙方：（受聘方）
____年__月__日
公司兼職聘用合同2
甲方：
乙方：
甲、乙雙方根據平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職公司顧問、財務審計一事，達成如下協議，并訂立本協議，雙方共同恪守。
一、聘用崗位及職責
甲方聘用乙方擔任本公司的兼職公司顧問、財務審計，乙方協助甲方有關方面負責人，在財務審計與行政管理方面給與財務專員和行政專員指導和咨詢服務工作。
二、聘用期及工作時間
聘用時間為期 年，自_____年_____月_____日開始起算，至_____年_____月_____日截止。協議期滿后，雙方協商重新簽訂。 乙方的工作時間為：不坐班工作。甲、乙雙方保證通訊暢通。乙方，只參加甲方有關財務會議。甲方需提前一天告知乙方開會和會議內容，以便乙方做好開會準備工作。乙方無特殊原因，按時出席會議。
三、工作費用、社會保險費用
乙方的工作費為每月800元人民幣（包括各項費用）。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而發生差旅費、招待費等，按甲方的有關規定執行。甲方必須事先告知乙方，甲方有關規定。
因乙方兼職為甲方工作，乙方在收取甲方支付工作費后，各項保險及費用均由乙方自行負責。
四、保密責任
1、乙方在兼職期間，承諾擔當下列保密義務：
（1）乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的任何保密規章、制度，履行與其職位相對應的保密職責。
（2）未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密。
（3）未經甲方同意不得泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息。
（4）乙方承諾，在甲方兼職期間，非經甲方事先同意，不參與和甲方在生產、經營方面有利益沖突的單位服務。不做損害甲方利益的事情。
2、乙方離職之后的'保密義務
乙方同意，乙方離職后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方，但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其它商業秘密信息，承擔如同兼職期間一樣的保密義務和不使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。
五、違約責任
乙方離職需提前一個月向甲方提出書面申請，甲方批準后并將相關工作內容及手續交接完成后，乙方可不再為甲方工作。離職時間計算，以工作內容及手續交接完成后時間為準。
甲方在要求乙方離職時，需要提前一個月告知乙方，以便乙方提前準備，做好交接工作。離職時間計算，以工作內容及手續交接完成后時間為準。
甲、乙任何一方違反本協議，并給對方造成經濟損失，應承擔違約賠償責任。依法律裁決為準。
六、爭議的解決
本協議經雙方簽字蓋公章后生效。因履行本協議發生爭議，由爭議雙方本著互諒互讓的原則，協商解決，如協商不成，提交鞍山勞動仲裁委員會仲裁或者提交法院裁決。
本協議中未盡事宜，雙方另行商定。
七 、本合同一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份。
甲方： （簽章）
乙方： （簽字）
簽訂日期： 年 月 日
簽訂地：
公司兼職聘用合同3
甲方：_____
乙方：_____
甲方聘用乙方成為__技有限公司兼職業務員，就聘用事宜，雙方達成如下協議：
兼職業務員定義：乙方若已在固定單位上班，且人事、勞保等均在固定單位，在乙方能正常完成的工作及不影響的情況下，展開甲方的工作。乙方承諾為甲方的工作和的工作不存在沖突并不會影響的業務量。
1、雙方本著真誠合作，共謀發展的原則，友好協商共同訂立本協議。
2、乙方須為具備法定年齡，年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民。
3、乙方須提供準確的個人資料，如實認真填寫甲方的兼職業務員聘用合同，并經過雙方協商簽定合同。
4、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定，對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度。
5、甲方按乙方銷售業績的大小給予不同的獎勵，詳見：附件1《兼職業務員薪酬計劃書》、附件2《公司產品報價》，甲方不承擔乙方其它任何費用，不為乙方繳納社會保險。
6、本著雙方誠信合作的基礎上，甲方給予乙方足夠的產品和服務支持及相關其他的幫助，乙方應嚴格尊重甲方的產品和商業機密，對于泄露商業機密的'，將承擔相關法律責任。
7、為便于乙方拓展市場，甲方須向乙方提供公司宣傳資料，公司產品和服務的詳細介紹，并配合乙方作好銷售服務工作。
8、乙方可享用甲方提供的各種產品和公司現有的資源。
9、乙方有責任為甲方收集并分析定單信息，并及時準確的提供給甲方。
10、如兼職業務員之間有業務沖突，可由甲方出面協商解決。
11、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定，不能作違法亂紀的行為。
12、以上條款如有未盡事宜，雙方可協商而定，本協議有效期為________年，期滿后可續。
13、如乙方違反本協議或存在欺詐行為，甲方有權力終止本合同。
14、本協議一式兩份，甲方，乙方各執一份，自簽字后生效，并具有同等法律效力。
甲方：_____
公司簽章代表人簽字：_____
乙方簽字：_____
簽訂日期：________年____月____日
公司兼職聘用合同4
甲方：_________
乙方：_________
鑒于乙方為兼職人員，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款。
第一條
本協議期限為壹年，于_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第二條
甲方聘請乙方為甲方的業務拓展人員。
第三條
乙方提供工作內容為：負責甲方
業務的開拓與客戶維護。乙方有義務和權力參加甲方的培訓工作。
第四條
乙方承諾完全有能力擔任甲方業務拓展的工作，并保證甲方商業信息的保密。
第五條
乙方在受聘甲方業務拓展人員工作期間如遇到客戶問題，可以甲方全職工作人員協商解決。業務拓展中涉及到的'費用開支問題，完全由乙方本身承擔。解除協議后乙方應將在其履行所做的一切工作成果毫無保留，完整的交付甲方。
第六條
協議履行期間和解除協議后甲乙雙方如發現對方違反了本協議，侵犯了己方合法權益可以雙方協商也可以訴訟于法律解決，給雙方造成的經濟損失由違反方承擔。
第七條
本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效，甲乙雙方各執一份，具備同等法律效力。
附：乙方身份證復印件
兼職人員薪酬體系
甲方（公章）：_________乙方（簽字）：_________
日期：_________年_________月_________日日期：_________年_________月_________日
公司兼職聘用合同5
甲方：___________
法定代表人：____________
甲方地址：_________
乙方：___________
性別：____________
學歷：____________
身份證號碼：________
甲乙雙方經平等協商，就乙方在甲方兼職工作一事達成如卜協議，本協議一經雙方簽字，即具有法律效力，未經對方許可，任何一方不得擅自更改。
第一條甲方將聘請乙方從事兼職工作，本協議白____年____月____日至____年____月____日有效。
第二條公司將為乙方提供的薪資標準為轉正前為稅前____元人民幣，轉正后為稅前____元人民幣，試用期為____個月，公司也將保留根據乙方工作表現給予適度調整的權力。
第三條乙方的工作報酬將在此聘用協議結束時一次性結算。
乙方薪資應按國家規定由甲方代扣應繳納的.個人所得稅。
第四條雙方可根據公司實際情況協商續簽聘用協議或提前解除此聘用協議，任何一方欲提前終止本協議需提前3個工作日通知對方。
終止本協議時請做好工作交接以及離職會簽工作。
第五條本協議期間甲方為乙方上意外傷害保險，乙方將不享受公司正式職工享受的相關福利以及養老、醫療、工傷、失業等保險和公積金待遇。
第六條乙方需遵守公司有關管理規章制度，遵守職業道德。
第七條本協議之未盡事宜，由雙方協商解決；如協商解決不成，可依據國家相關法律規定執行。
第八條本協議一式兩份，雙方各執一份。
甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
公司兼職聘用合同6
出租方：___________________________（以下簡稱甲方）
承租方：___________________________（以下簡稱乙方）
根據中華人民共和國合同法及其他有關法律法規的規定，按照平等，自愿有償的原則，經友好協商就以下各條款達成協議并共同遵守。
一、租賃目標
甲方同意為乙方提供______輛________車,車牌號為租給乙方為甲方送貨使用，乙方為甲方聘用面包車送貨司機。
二、租期
租賃期為:自______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。如本合同到期，雙方同意續租，租金另議。
三、租金及付款
1．租金為共計人民幣_________元整。
2．乙方須在出車前支付給甲方訂金____________元，余額在完成此行任務前一次性付清,甲方付給乙方收據。或應乙方要求在收到租金后，須在三天以內提供有效的'，正式的發票。
四、甲方職責
1．甲方的工作時間為每天為早8：00時至晚5：00時（含中午1小時休息時間）。（市內租車規定為每日100公里內，超出公里數按每公里_____元計費，或超時后每小時加收_____元人民幣）
2．甲方需保持車輛清潔，車內無異味,車輛各項性能完善，并確保車輛行駛安全。
3．甲方負責合同內行程所需油費和道橋費。
4．甲方須按乙方要求時間準時上班，不得遲到，早退。
5．發生甲方責任交通事故導致乙方乘坐人員受到傷害需要賠償時，甲方依據中華人民共和國相關法律予以賠償。
五、乙方職責
1．乙方承擔停車費及景點門票(包括車輛與司機門票)。
2．乙方負責車輛出市區后甲方司機的食宿。
3．乙方應愛護車輛及其設備，如因使用不當導致損壞應照價賠償。
4．乙方不得利用包租車輛從事違法犯罪活動。
5．乙方僅限在_________市區內使用甲方車輛，未經甲方司機同意乙方不得要求司機駛離__________________。
6．乙方有權要求甲方更換不稱職的司機，甲方應積極與乙方協商解決。
7．乙方應專門指派一名高級管理人員與甲方司機進行工作溝通。為保障甲方服務質量及乙方工作效率甲方司機有權拒絕乙方其他無關人員隨意調派。
六、同文本一式貳份，甲，乙雙方各執一份，以文中為準。有未盡事宜，由甲，乙雙方友好洽談解決。
甲方（簽字蓋章）_____________________
手機：
乙方（簽字蓋章）_____________________
手機：
_________年____月____日
公司兼職聘用合同7
甲方：______________________
乙方：______________________
此協議是根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方在公平公正的原則下，經過雙方一致認定后簽訂的.，協議規定甲乙雙方的權利和義務，具體如下：
第一、甲方聘用乙方為有限公司正式兼職員工，聘用開始時間為______________________到______________________截止。
第二、在聘用期間，乙方享受公司聘用待遇，底薪為元，其他按活動或業績付予提成工資。
第三、在聘用期間乙方需嚴格按照甲方公司的要求規定，按時上班(一個星期保證3天工作時間)遵守公司規章制度，完成公司所規定的任務量。
第四、乙方在上班期間不得從事其他甲方相關工作，一旦發現甲方有權給予開除處罰。
第五、甲方需按時給乙方發放工資待遇，不得隨意拖欠乙方該得薪金。
第六、在聘用期滿后，經甲方認證后，在甲乙雙方協商同意的基礎上可續簽協議。
第七、乙方在工作期間，需嚴守公司的相關商業機密，不得隨意給他人透漏公司機密，一經發現甲方有權結束聘用關系。
第八、乙方需為甲方提供其個人相關資料，在提供資料中不得有虛假成分，一經發現，甲方有權給予相關處分。
第九、乙方因個人問題離職時需提前一個月內報告甲方，倘若乙方擅自離職，甲方有權利給予相應處分。
第十、若甲乙雙方發生相關糾紛時，應協商解決，協商不行可交予法律處理。
第十
一、此協議書一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方：______________________(蓋章)乙方：______________________
簽訂日期：_______年_____月_____日
公司兼職聘用合同8
甲方：
乙方：
此協議是根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方在公平公正的原則下，經過雙方一致認定后簽訂的，協議規定甲乙雙方的權利和義務， 具體如下：
第一、 甲方聘用乙方為哈爾濱真心時代傳播有限公司正式兼職員工，聘用開始時間為 年 月 日到 年 月 日截止。
第二、 在聘用期間，乙方享受公司聘用待遇，底薪為200元，其他按活動或業績付予提成工資。
第三、 在聘用期間乙方需嚴格按照甲方公司的`要求規定，按時上班（一個星期保證3天工作時間）遵守公司規章制度，完成公司所規定的任務量。
第四、 乙方在上班期間不得從事其他甲方相關工作，一旦發現甲方有權給予開除處罰。
第五、 甲方需按時給乙方發放工資待遇，不得隨意拖欠乙方該得薪金。
第六、 在聘用期滿后，經甲方認證后，在甲乙雙方協商同意的基礎上可續簽協議。
第七、 乙方在工作期間，需嚴守公司的相關商業機密，不得隨意給他人透漏公司機密，一經發現甲方有權結束聘用關系。
第八、 乙方需為甲方提供其個人相關資料，在提供資料中不得有虛假成分，一經發現，甲方有權給予相關處分。
第九、 乙方因個人問題離職時需提前一個月內報告甲方，倘若乙方擅自離職，甲方有權利給予相應處分。
第十、 若甲乙雙方發生相關糾紛時，應協商解決，協商不行可交予法律處理。
第十一、 此協議書一式兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方： （蓋章） 乙方：
年 月 日
（協議后附乙方相關證書復印件）
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