2023聘用協(xié)議書
在生活中，協(xié)議起到的作用越來越大，協(xié)議具有法律效力，確立某種法律關(guān)系。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢？下面是小編為大家收集的2023聘用協(xié)議書，希望對大家有所幫助。
2023聘用協(xié)議書1
招聘方：__________________(企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)、團體等單位的行政)簡稱甲方
受聘方：__________________________________________(協(xié)議制職工)簡稱乙方
甲方招聘職工，按有關(guān)規(guī)定，已報請有關(guān)部門的批準(zhǔn)(或同意)。甲方已向乙方如實介紹涉及協(xié)議的有關(guān)情況;乙方已向甲方提交勞動手冊。甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守。
第一條協(xié)議
協(xié)議期限為_________年(或_______個月)，從_________年____月____日起至______年______月_____日止。
(沒有一定期限的協(xié)議或以完成一項工作的時間為期限的協(xié)議，應(yīng)注明“本協(xié)議無一定期限”或“本協(xié)議以某一工作完成為屆滿期限”。)
第二條試用期限
試用期限為_________個月(或_________年)，即從_________年______月_____日起至_________年_____月_____日止。
(試用期限的長短，有關(guān)部門有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行;有關(guān)部門無規(guī)定的，由招聘方根據(jù)受聘方的工作能力和實際水平確定。)
第三條職務(wù)(或工種)
甲方聘請乙方擔(dān)任_________職務(wù)(或從事某工種的工作)。
第四條工作時間
每周工作六天，星期日休息。每天工作時間為八小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。(以完成一定工作量為期限的協(xié)議，工作時間由雙方商定。)
第五條勞動報酬
(一)乙方在試用期間，月薪為________________元。試用期滿后，按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率評定，根據(jù)所評定的級別或職務(wù)確定月薪。
(以完成一定工作量的時間為協(xié)議期限的，亦可按工作量確定報酬。實行計件工資的，按計件付酬。)
(二)乙方享受的崗位津貼和獎金待遇，與同工種固定職工相同。
第六條生活福利待遇
(一)補貼待遇：乙方享受交通費補貼、糧食補貼、取暖費補貼等與固定職工相同。
(二)假日待遇：乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同。工作滿一年以上需要探親的，可享受_________天(不包括路途中的時間)的探親待遇，工資照發(fā)，路費報銷。
(三)特保兒費：乙方享受特保兒費與固定職工相同。
第七條勞動保護(hù)
___________________________________________________________________________。
(乙方的勞動保護(hù)按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。)
第八條乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險辦法
___________________________________________________________________________。
(本條國家有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行;無規(guī)定的，由雙方商定。)
第九條政治待遇和勞動紀(jì)律要求
(一)乙方在政治上享有同固定職工一樣的權(quán)利，如參加民主管理企業(yè)的.權(quán)利，參加領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以后，如職務(wù)是有任期的，在勞動協(xié)議期限短于領(lǐng)導(dǎo)任期的情況下，可以將協(xié)議期限視為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的任期;如果職務(wù)是沒有任期的，可以視為改訂沒有一定期限的勞動協(xié)議。
(三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項規(guī)章制度，遵守勞動紀(jì)律、服從分配、堅持出勤、積極勞動，保證完成規(guī)定的各項任務(wù)。
第十條教育與培訓(xùn)
甲方應(yīng)加強對乙方進(jìn)行思想政治教育，遵紀(jì)守法教育，安全生產(chǎn)教育，根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進(jìn)行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。
第十一條勞動協(xié)議變更
(一)發(fā)生下列情況之一者，允許變更勞動協(xié)議：
1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，并不因此而損害國家和社會的利益;
2.訂立勞動協(xié)議所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;
3.由于甲方單位嚴(yán)重虧損或關(guān)閉，停產(chǎn)，轉(zhuǎn)產(chǎn)確實無法履行勞動協(xié)議的規(guī)定，或由于上級主管機關(guān)決定改變了工作任務(wù)，性質(zhì);
4.由于不可抗力或由于一方當(dāng)事人雖無過失但無法防止的外因，致使原協(xié)議無法履行;
5.法律規(guī)定的其他情況。
(二)在協(xié)議沒有變更的情況下，甲方不得安排乙方從事協(xié)議規(guī)定以外的工作，但下列情況除外：
1.發(fā)生事故或自然災(zāi)害，需要及時搶修或救災(zāi);
2.因工作需要而進(jìn)行的臨時調(diào)動(單位內(nèi)工種之間，機構(gòu)之間);
3.發(fā)生不超過一個月時間的短期停工;
4.甲方依法重新任命、調(diào)動、調(diào)換訂立沒有一定期限勞動協(xié)議職工的工作;
5.法律規(guī)定的其他情況。
第十二條勞動協(xié)議的解除
(一)______________________________________________________。
(解除勞動協(xié)議的條件，國家主管部門有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的，由雙方當(dāng)事人商定。雙方議定條款不得違反法律和政策的規(guī)定，不得損害國家利益和社會公共利益。)
(二)解除勞動協(xié)議，除因乙方違法犯罪或乙方不履行協(xié)議給甲方造成損失，或者嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和本單位管理章程的規(guī)定被開除的，以及乙方擅自解除勞動協(xié)議的以外，甲方應(yīng)按規(guī)定發(fā)給辭退補助費和支付路費。
(三)解除勞動協(xié)議時，雙方應(yīng)按規(guī)定辦理解除手續(xù)。甲方應(yīng)按規(guī)定將解除協(xié)議的情況報告有關(guān)機關(guān)核準(zhǔn)。
第十三條違約責(zé)任
(一)甲方無故辭退乙方，除應(yīng)發(fā)給辭退補助費和路費外，應(yīng)償付給乙方違約金________________元。
(二)甲方違反勞動安全和勞保規(guī)定，以致發(fā)生事故，損害乙方利益的，應(yīng)補償乙方的損失。
(三)乙方擅自解除協(xié)議，應(yīng)賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)費，并償付給甲方違約金________________元。
(四)乙方違反勞動紀(jì)律或操作規(guī)程，給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。
第十四條其他事項
(一)本協(xié)議于_________年_____月____日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除協(xié)議。協(xié)議執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。協(xié)議執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方均可向單位主管機關(guān)或勞動協(xié)議的管理機關(guān)請求處理，也可依法向人民法院起訴。
(二)本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份;協(xié)議副本一式______份，報主管機關(guān)，勞動協(xié)議管理機關(guān)(本協(xié)議如經(jīng)公證，則應(yīng)交公證處留存一份)_________________________________等單位各留存一份。
(三)____________________________________________________。
甲方(蓋章)：__________________
代表人(簽字)：________________
_________年_________月________日
乙方(簽字)：__________________
_________年_________月________日
2023聘用協(xié)議書2
甲方：__________
乙方：__________，身份證號碼：_____
甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國合同法》之相關(guān)規(guī)定，就甲方聘用乙方一事達(dá)成協(xié)議內(nèi)容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。
第一條甲方聘請乙方為甲方的常年企業(yè)顧問。
第二條乙方的職責(zé)是為甲方提供常年管理咨詢顧問服務(wù)、常年財務(wù)顧問服務(wù)、常年法律顧問服務(wù)三大內(nèi)容。
第三條乙方服務(wù)期限：從年月日起至_____年_____月_____日止，期限為1年。
第四條乙方的具體工作內(nèi)容、工作方式如下：
一、工作內(nèi)容
（一）常年管理咨詢顧問：
1、協(xié)助企業(yè)制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源規(guī)劃、營銷管理規(guī)劃、企業(yè)文化規(guī)劃；
2、年度員工滿意度調(diào)查、年度客戶滿意度調(diào)查、年度供應(yīng)商滿意度調(diào)查；
3、結(jié)合企業(yè)實際，提供管理咨詢培訓(xùn)；
4、出席企業(yè)重大會議，并發(fā)表相關(guān)建議。如董事會；
（二）常年財務(wù)顧問：
1、對企業(yè)的財務(wù)資源，如資產(chǎn)負(fù)債狀況、未來的現(xiàn)金流量、應(yīng)收帳款資源、動產(chǎn)資源、股權(quán)資源等進(jìn)行分析，并加以合理地組合與評估；
2、協(xié)助企業(yè)制定合適的中小企業(yè)融資方案，最大限度的降低中小企業(yè)融資成本；
3、協(xié)助企業(yè)制定合適的投資方案，規(guī)避來自被投資方的財務(wù)風(fēng)險；
4、對企業(yè)改制、兼并收購、資產(chǎn)重組等提供專項獨立財務(wù)顧問服務(wù)；
（三）常年法律顧問：
1.為企業(yè)草擬、制訂、審查或修改合同，同時逐步漸全企業(yè)合同制度，預(yù)防合同糾紛，應(yīng)企業(yè)要求還可以參與相關(guān)談判、磋商；
2.通過解答咨詢的方式解答企業(yè)在日常經(jīng)營中所發(fā)生的法律問題；
3.根據(jù)企業(yè)實際情況，幫助引導(dǎo)企業(yè)建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度，尋找適合企業(yè)發(fā)展的管理框架模式，使其依法運作，并依法規(guī)范企業(yè)的.管理行為，將企業(yè)的管理活動納入法制軌道；
4.根據(jù)企業(yè)員工的具體情況及需要，為企業(yè)員工講授相關(guān)法律知識，提高素質(zhì)；
5.當(dāng)企業(yè)可能面臨糾紛時，進(jìn)行法律論證，提出解決方案，或參與相關(guān)糾紛的調(diào)解；
二、工作方式
1.乙方每周六、日到甲方企業(yè)現(xiàn)場進(jìn)行辦公，解決相關(guān)問題；
2.在現(xiàn)場辦公以外的時間，咨詢、審查合同等日常事務(wù)，可以通過電話、傳真、電子郵件等方式溝通；
3.遇到緊急情況時，甲方可以隨時聯(lián)系乙方，雙方到甲方或以其它合適的方式解決問題；
4.以代理人的身份代理企業(yè)到仲裁機關(guān)、法院或其它場所代理企業(yè)處理相關(guān)事務(wù)。
第五條甲方的義務(wù)
1、甲方指定專人配合乙方開展企業(yè)顧問服務(wù)工作。
2、甲方應(yīng)及時向乙方通報其組織機構(gòu)、人員、業(yè)務(wù)及其變化等情況。
3、甲方要給乙方留有合理的時間，以完成甲方交辦的各項事務(wù)。
4、甲方對于交辦給乙方的事情，應(yīng)當(dāng)為乙方提供真實情況及基礎(chǔ)資料。
5、乙方到甲方進(jìn)行顧問服務(wù)期間，如需食宿的，甲方每日給予乙方住宿費補貼費_______元，伙食補貼費_______元。
等六條乙方的義務(wù)
1、乙方應(yīng)當(dāng)盡職盡責(zé)，為甲方提供優(yōu)質(zhì)的企業(yè)顧問服務(wù)。
2、乙方不得以任何方式泄露工作中接觸的甲方的商業(yè)秘密及其他秘密，損害甲方的利益。
3、乙方應(yīng)當(dāng)固定時間內(nèi)與甲方領(lǐng)導(dǎo)或聯(lián)絡(luò)人座談一次，以便了解甲方的信息。
4、乙方應(yīng)在合理的時間內(nèi)完成甲方交辦的工作。
第七條顧問費用
經(jīng)雙方商議每年的顧問費為50%的顧問費給乙方，余下的50%在當(dāng)年底支付完畢。
第八條因乙方在任甲方常年企業(yè)顧問期間掌握或可能掌握甲方的商業(yè)秘密，故乙方須與甲方另行簽訂保密協(xié)議書。
第九條違約責(zé)任
甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，造成對方損失的，應(yīng)按損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
第十條本合同期滿，如甲方有意續(xù)簽合同的，應(yīng)在本合同到期前30天通知乙方。如本合同期滿不再續(xù)簽，視為本合同終止。
第十一條本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商無法解決的，可通過仲裁、訴訟途徑解決。
第十二條本合同一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方簽字后生效。雙方各執(zhí)一份。
甲方：_____乙方：_____
代表人：_____
簽訂日期：_____年_____月_____日
2023聘用協(xié)議書3
聘用單位(甲方)：__________________
受聘方(乙方)：____________________
性別：______________________________
學(xué)歷：______________________________
畢業(yè)學(xué)校：__________________________
專業(yè)：______________________________
根據(jù)__________市教育局(_____)第_____號文件精神以及有關(guān)政策規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)商定簽定本協(xié)議并共同遵守以下條款：
一、教職工調(diào)動人員上崗必須實行試聘期制度，期限一年。
二、甲方聘用乙方到_____崗位工作，試聘期自_____年_____月_____日起，時間一年。
三、試聘期內(nèi)，乙方人事關(guān)系、檔案由_____市教育人才交流中心代理。
四、甲方遵循按勞分配原則，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資、獎金及各種津貼、補貼。
五、甲方依法按月為乙方辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會保險。
六、甲方應(yīng)按國家規(guī)定根據(jù)乙方的崗位及工作要求為乙方提供必需的工作條件和勞動保護(hù)措施，保障乙方的安全與健康。
七、乙方在協(xié)議期內(nèi)的工時、公休假日、女工保護(hù)待遇、因工負(fù)傷、致殘和死亡待遇，非因工負(fù)傷和患病待遇均按國家及_____市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律、法規(guī)和甲方依法制定的`各項規(guī)章制度。甲方有權(quán)依照國家法律、法規(guī)及甲方的規(guī)章制度給予乙方獎勵和懲處。
九、有下列情況之一的，甲方可終止或接觸協(xié)議：
1.試聘后三個月復(fù)檢身體不合格的;
2.乙方連續(xù)六個月以上不能完成試聘崗位正常工作任務(wù)的;
3.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
4.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
5.甲方被撤消和宣告破產(chǎn)的;
6.符合國家規(guī)定的其他條件的。
十、有下列情況之一的，甲方不得與乙方終止或解除聘用協(xié)議：
1.聘期未滿，且不符合第八條規(guī)定的;
2.患有職業(yè)病或因公(工)負(fù)傷并經(jīng)醫(yī)學(xué)鑒定(縣級以上醫(yī)院)確定完全或部分喪失勞動能力的;
3.患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
4.符合國家規(guī)定的其他條件的。
十一、有下列情況之一的，乙方可解除協(xié)議：
1.經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上勞動、衛(wèi)生部門確認(rèn)，甲方的勞動、安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害人身安全與健康的;
2.甲方不能履行聘用協(xié)議或者違反國家法律、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的;
3.符合國家規(guī)定的其他條件的。
十二、協(xié)議雙方不得擅自違約。若有違約應(yīng)解約手續(xù)完備，并承擔(dān)違約金，經(jīng)鑒證方同意后可解除協(xié)議。
甲方解除試聘協(xié)議不當(dāng)，按協(xié)議期限每提前一個月賠償人民幣____________元。
乙方擅自解除試聘協(xié)議，按協(xié)議期限每提前一個月賠償人民幣_______________元。如乙方是甲方出資培訓(xùn)或引進(jìn)的，違約后應(yīng)按規(guī)定向甲方支付有關(guān)費用。
十三、試聘期滿后，經(jīng)考核合格的，甲方應(yīng)及時報主管部門批準(zhǔn)，然后參加甲方的全員聘任;考核不合格，乙方可在教育系統(tǒng)內(nèi)自主擇業(yè)，如要求調(diào)出，按國家有關(guān)規(guī)定繳納培養(yǎng)費，乙方進(jìn)入人才市場另行擇業(yè)。
十四、乙方的工齡從甲方主管部門鑒證之日算起。
十五、本協(xié)議未盡事宜，國家有規(guī)定的，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;國家沒有規(guī)定的，由甲、乙雙方商定。
十六、甲、乙方需要約定的其它事項：________________________________________
十七、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽章，甲方主管部門簽證后生效。
十八、本協(xié)議一式四份，存檔一份，甲方、乙方、甲方主管部門各執(zhí)一份。
甲方：(簽章)_______________
_________年_______月_______日
甲方主管部門：(簽證)_______
_________年_______月_______日
乙方：(簽章)_______________
_________年_______月_______日
2023聘用協(xié)議書4
甲方：_______
乙方：_______
身份證號：______________
因甲方公司發(fā)展需要，需聘用____(建筑)專業(yè)____(一)級建造師，經(jīng)過真誠友好協(xié)商，甲方同意聘用乙方，在乙方的配合下為其辦理注冊手續(xù)，具體條款如下：
一、聘用期限
甲方聘用乙方的期限為年。即注冊成功(即建設(shè)部門網(wǎng)上正式公告之日)起往后推年。
二、甲方權(quán)利與義務(wù)
1、合同期間，甲方有權(quán)使用乙方的注冊證書申報甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。免費為乙方辦理初始注冊、續(xù)期注冊、變更注冊、年檢等相關(guān)手續(xù)，并在《執(zhí)業(yè)手冊》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。
2、合同期間，甲方工程項目由乙方擔(dān)任項目經(jīng)理的，須另行簽訂協(xié)議并支付相關(guān)責(zé)任報酬(證件用于招投標(biāo)時;需乙方出場時，甲方承擔(dān)全部的差旅費及交通費，另每天給予乙方補助500_______元整)，甲方工程項目乙方不擔(dān)任項目經(jīng)理的，乙方不承擔(dān)工程項目的相關(guān)責(zé)任。
3、合同期間，甲方負(fù)責(zé)乙方每年的繼續(xù)教育、注冊業(yè)務(wù)培訓(xùn)(含繼續(xù)教育期間的'差旅住宿費用)等相關(guān)費用，乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報銷。在政府政策允許的情況下，若乙方因工作原因,無法參加再教育學(xué)習(xí)，甲方有義務(wù)請人代之學(xué)習(xí)。
4、甲方應(yīng)妥善保管乙方的注冊證書及其他有關(guān)材料。注冊建造師執(zhí)業(yè)印章及其它證書原件應(yīng)在注冊成功后(10工作日內(nèi))及時交還乙方本人保管，甲方如需使用乙方注冊章時，必須將圖紙等交由乙方審查，乙方同意后蓋章。不得以乙方的名義進(jìn)行非法活動，否則由因此造成的后果，由甲方負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。
5、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求，按時支付乙方的聘用工資。
6、簽定協(xié)議時，甲方應(yīng)向乙方提供其單位的營業(yè)執(zhí)照、施工資質(zhì)證、組織機構(gòu)代碼證的復(fù)印件。
7、甲方應(yīng)及時辦理并申報注冊(變更)手續(xù)，在政府規(guī)定的行政許可辦事工作日內(nèi)完成注冊。
三、乙方權(quán)利與義務(wù)
1、雙方簽定協(xié)議后，乙方應(yīng)于_______年_______月_______日向甲方提供有關(guān)建造師注冊所需要的相關(guān)材料【建造師執(zhí)業(yè)資格合格證書、學(xué)歷證書、身份證、職稱證書、一寸、二寸彩色相片等】。
2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查時，乙方需配合甲方并及時提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。乙方有義務(wù)及時(5個工作日)向甲方提供相關(guān)證件。
3、甲方在申請注冊期間，乙方積極配合甲方進(jìn)行初始注冊，以便順利注冊成功。
4、乙方提供的證件必須合法有效、若乙方原因?qū)е录追阶圆怀晒r，及時退還甲方支付的預(yù)付工資_______元人民幣。
5、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。
四、聘用工資及支付方式
1、經(jīng)雙方商定，甲方同意每年支付乙方______________元整聘用工資(稅后)。甲方確認(rèn)乙方證書和簽訂協(xié)議后支付乙方______________元的聘用工資預(yù)付款。注冊成功公告后5個工作日內(nèi)，支付給乙方第一年聘用工資余款人民幣。甲方電匯到乙方指定的銀行卡中，第二年付款日期與前一年日期一樣。
2、如果注冊過程中由于甲方的原因?qū)е伦晕闯晒Γ追綉?yīng)支付乙方從協(xié)議簽訂之日起到協(xié)議解聘日期間的聘用工資，每月1000_______元標(biāo)準(zhǔn)。
3、甲方，乙方簽訂協(xié)議之日至注冊成功公告，非乙方原因超過約定期限時既開始計算聘用工資。
五、證書及印章的保管
完成注冊后，乙方同意將《注冊證書》交由甲方管理，甲方應(yīng)妥善加以保管。執(zhí)業(yè)印章由乙方自己保管。
六、解聘
1、在協(xié)議有效期內(nèi)，甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議，如因此造成損失，由擅自解除協(xié)議一方負(fù)責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議，應(yīng)本著相互支持與理解的原則，提前一個月通知對方，以便另一方做好工作安排。
2、如果雙方同意解除協(xié)議，甲方應(yīng)提前30天給出具乙方解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)轉(zhuǎn)注冊證明，方便乙方辦理轉(zhuǎn)注手續(xù)，協(xié)議到期即返還乙方留存在甲方處的所有證明文件及證書原件，甲方負(fù)責(zé)乙方轉(zhuǎn)注冊時當(dāng)?shù)剞D(zhuǎn)出的手續(xù)辦理，不得無故刁難。
3、在下列情況下，乙方有權(quán)提前解除協(xié)議：
(1)甲方不能按期支付工資; (2)注冊不成功; (3)甲方有其它違約行為。
七、違約責(zé)任
1、甲方負(fù)責(zé)乙方在注冊期內(nèi)的再教育學(xué)習(xí)的一切費用及手續(xù)，如甲方無法在注冊期滿前完成乙方的再教育學(xué)習(xí)手續(xù)和轉(zhuǎn)注冊的證明材料，造成乙方無法轉(zhuǎn)注冊，甲方應(yīng)向乙方賠償人民幣5萬_______元整。
2、由于甲方原因造成乙方的資格證、注冊證丟失或吊銷;甲方賠償乙方相關(guān)損失，其相關(guān)損失計算方法如下：
資格證、注冊證丟失，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方補辦;不耽誤乙方正常注冊，否則、甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來為止。
大學(xué)文憑(原件)因甲方過失而丟失損毀，甲方應(yīng)賠付乙方10萬_______元整;
資格證吊銷，甲方賠付乙方10萬_______元整。
3、因乙方自身原因?qū)е潞蠊追礁挪回?fù)責(zé)。
4、乙方必須在甲方公司注冊滿年,才可以轉(zhuǎn)注，乙方要求提前解聘，則甲方不負(fù)責(zé)再教育學(xué)習(xí)費用，乙方退還甲方當(dāng)年聘用工資，且賠付甲方違約金5萬_______元整。
5、甲方必須在注冊滿年,才可以解聘，如提前解聘，甲方賠付乙方違約金5萬_______元整。
6、甲方在注冊(變更)成功公告后不按協(xié)議約定支付報酬及交付建造師注冊印章，經(jīng)乙方提醒仍不履約的視為提前解聘。
7、乙方若提供虛假的注冊證件及相關(guān)文件，不積極配合甲方變更注冊時視為提前解聘。
8、甲方、乙方簽訂協(xié)議之日至注冊成功公告期限不能超過100天。變更注冊不能超過40天。
八、本協(xié)議條款貨幣形式均為人民幣。
九、續(xù)聘
聘用期滿，雙方有意簽訂續(xù)聘協(xié)議，具體條件由雙方另行商議，格式可采用本協(xié)議。
十、本協(xié)議一式兩份。雙方各執(zhí)壹份，具同等效力。
十一、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，聘用期滿解聘，聘用工資付清、相關(guān)證明文件返還乙方后失效。
十二、本協(xié)議所指金額均為稅后金額，如本協(xié)議發(fā)生繳稅情況，均由甲方承擔(dān)，本協(xié)議為勞動合同的附件之一。
十三、未盡事宜，雙方再協(xié)商解決。
十四、爭議解決辦法：原則上雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時由人民法院裁決。
十五、附則
對于甲方需要乙方注冊證書參與工程項目投標(biāo)和項目管理經(jīng)營活動，應(yīng)征得乙方同意，須另行簽訂相關(guān)協(xié)議。甲方將給予乙方一定的政策性責(zé)任工資補助。
甲方：(簽字蓋章)______________
法人代表：______________
經(jīng)辦人：______________
電話：______________
傳真：______________
乙方(簽字)：______________
代表：______________
家庭電話：______________
傳真：______________
簽訂日期：20_____年_____月_____日
2023聘用協(xié)議書5
甲方：_____有限公司
乙方：_____身份證號碼：_____
因甲方公司發(fā)展需要，需聘用專業(yè)_____級建造師，經(jīng)過真誠友好協(xié)商，甲方同意聘用乙方，在乙方的配合下為其辦理注冊手續(xù)，具體條款如下：
一、聘用期限
甲方聘用乙方的期限為_____年。即注冊成功之日起往后推_____年。
二、甲方權(quán)利與義務(wù)
1、合同期間，甲方有權(quán)使用乙方的資質(zhì)證書申報甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。免費為乙方辦理初始注冊、續(xù)期注冊、變更注冊、年檢等相關(guān)手續(xù)，并在《執(zhí)業(yè)手冊》上登記聘用期間的執(zhí)業(yè)情況。
2、合同期間，甲方工程項目由乙方擔(dān)任建造師的，須另行簽訂協(xié)議并支付相關(guān)責(zé)任報酬，乙方承擔(dān)工程項目的相關(guān)責(zé)任;甲方工程項目乙方不擔(dān)任建造師的，乙方不承擔(dān)工程項目的相關(guān)責(zé)任。
3、合同期間，甲方負(fù)責(zé)乙方每年的繼續(xù)教育、注冊業(yè)務(wù)培訓(xùn)、協(xié)會會議費用(含繼續(xù)教育期間標(biāo)準(zhǔn)的差旅住宿費用)等相關(guān)費用，乙方憑相關(guān)票據(jù)向甲方報銷。若乙方因工作原因，無法參加再教育學(xué)習(xí)，甲方有義務(wù)請人代之學(xué)習(xí)。
4、甲方應(yīng)妥善保管乙方的注冊證書及其他有關(guān)材料。一級注冊建造師執(zhí)業(yè)印章及畢業(yè)證、身份證原件應(yīng)在注冊成功后(10工作日內(nèi))及時交還乙方本人保管，但牽及公司年審須提供有關(guān)證書原件時，乙方有義務(wù)及時(5個工作日)向甲方提供相關(guān)證件。甲方如需使用乙方注冊章時，必須將圖紙等交由乙方審查，乙方同意后蓋章。不得以乙方的名義進(jìn)行非法活動，否則由因此造成的`后果，由甲方負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。
5、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求，按時支付乙方的聘用工資。
三、乙方權(quán)利與義務(wù)
1、雙方簽定協(xié)議后，乙方應(yīng)于_____年_____月_____日向甲方提供有關(guān)資質(zhì)申報及建造師注冊所需要的相關(guān)材料(一級建造師執(zhí)業(yè)資格合格證書、大學(xué)文憑、身份證和職稱證書等原件、個人簡歷、一寸、二寸彩色相片等)。
2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查時，乙方需配合甲方并及時提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。
3、甲方在申請注冊期間，乙方積極配合甲方進(jìn)行初始注冊，以便順利注冊成功。
4、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。
四、聘用工資及支付方式
經(jīng)雙方商定，甲方同意每年支付乙方_____萬_____仟_______元整(RM_____.____________元整)聘用工資(稅后)。甲方確認(rèn)乙方證書注冊成功后5個工作日內(nèi)，支付給乙方第一年聘用工資_____._____人民幣。第二年支付給乙方聘用工資_____.00人民幣，甲方采取電匯到乙方提供的銀行卡中。支付給乙方下一年度聘用工資時間與前一年不超過一年。
五、證書的保管
完成注冊后，乙方同意將《注冊建造師注冊證書》交由甲方管理，甲方應(yīng)妥善加以保管。執(zhí)業(yè)印章由乙方自己保管.
六、解聘
1、在協(xié)議有效期內(nèi)，甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議，如因此造成損失，由擅自解除協(xié)議一方負(fù)責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議，應(yīng)本著相互支持與理解的原則，提前一個月通知對方，以便另一方做好工作安排。
2、如果雙方同意解除協(xié)議，甲方應(yīng)提前出具乙方解聘證明、職業(yè)道德證明等有關(guān)轉(zhuǎn)注冊證明，方便乙方辦理轉(zhuǎn)注的手續(xù)，并返還乙方的留存在甲方處的所有證明文件(資格證、注冊證等)，不得無故刁難。
3、在下列情況下，乙方有權(quán)提前解除協(xié)議：
(1)甲方不能按期支付工資;
(2)初始注冊不成功;
(3)甲方有其它違約行為。
七、違約責(zé)任
1、由于甲方原因發(fā)生乙方的資格證、注冊證丟失或吊銷，甲方賠償乙方相關(guān)損失，其相關(guān)損失計算方法如下：
資格證、注冊證丟失，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方補辦;不耽誤乙方正常注冊，否則、甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來為止。
大學(xué)文憑(原件)因甲方過失而丟失損毀，乙方配合甲方進(jìn)行補辦，如無法補辦，甲方應(yīng)賠付乙方萬_______元整;
資格證吊銷，甲方賠付乙方萬_______元整。
2、因乙方自身原因?qū)е潞蠊追礁挪回?fù)責(zé)。
3、乙方必須在甲方公司注冊滿_____年后才可以轉(zhuǎn)注，乙方要求提前解聘，則甲方不負(fù)責(zé)再教育學(xué)習(xí)費用，乙方退還甲方聘用工資_______元整，且賠付甲方違約金_______元整。
4、甲方必須在注冊期滿_____年后才可以提前解聘，甲方支付乙方合同期內(nèi)全部聘用工資。且賠付乙方違約金_____萬_______元整。
八、本協(xié)議條款貨幣形式均為人民幣。
九、續(xù)聘
聘用期滿，雙方有意簽訂續(xù)聘協(xié)議，具體條件由雙方另行商議，格式可采用本協(xié)議。
十、本協(xié)議一式兩份。雙方各執(zhí)壹份，具同等效力。
十一、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，聘用期滿解聘，聘用工資付清、相關(guān)證明文件返還乙方后失效。
十二、本協(xié)議所指金額均為稅后金額，如本協(xié)議發(fā)生繳稅情況，均由甲方承擔(dān)，本協(xié)議為勞動合同的附件之一。
十三、未盡事宜，雙方再協(xié)商解決。
十四、爭議解決辦法：原則上雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時由人民法院裁決。
甲方：(簽字蓋章)_____
代表：_____
電話：_____
傳真：_____
地址：_____
乙方(簽字)：_____
代表：_____
電話：_____
傳真：_____
地址：_____
簽訂日期：_____年_____月_____日
簽訂地點：_____
2023聘用協(xié)議書6
甲方：_____(身份證號)_______________
乙方：_____(身份證號)_______________
甲方根據(jù)工作需要，聘請乙方為甲方中職班學(xué)科任課教師，經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商，就聘用相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、為乙方提供教育教學(xué)場地和必要的教育教學(xué)設(shè)備。
2、制定各學(xué)科的教育教學(xué)目標(biāo)和教育教學(xué)任務(wù)。
3、提出完成各學(xué)科教育教學(xué)目標(biāo)及任務(wù)的基本要求。
4、安排授課的作息時間和教學(xué)時數(shù)。
5、隨時對乙方的教育教學(xué)工作和學(xué)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。
6、負(fù)責(zé)對乙方的出勤情況作好記錄。
7、定期對乙方工作完成情況進(jìn)行考核，并結(jié)合考勤記錄，對已完成工作任務(wù)的，按每課時人民幣伍拾圓(50.00_______元)干包的標(biāo)準(zhǔn)支付課時報酬。
8、對未完成工作任務(wù)或因工作不力，給甲方造成重大損失的乙方，可以拒付酬金或予以解聘，并追究乙方的責(zé)任。
二、乙方的`權(quán)利和義務(wù)
1、嚴(yán)格遵守《教師法》《職業(yè)教育法》及國家有關(guān)法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度。
2、擬定所教學(xué)科的教育教學(xué)計劃，并按時交甲方教務(wù)處檢查。
3、堅持先備課、再上課的原則，每月30日前將本月的教案交甲方教務(wù)處檢查并存檔。
4、承擔(dān)課堂上對學(xué)生進(jìn)行知識傳授、品德培養(yǎng)、紀(jì)律和安全教育的責(zé)任，每節(jié)課應(yīng)清點學(xué)生出勤情況。
5、配合甲方開展相關(guān)的教研活動，定期對學(xué)生進(jìn)行必要的單_______元或階段測試。
6、有在聘期內(nèi)按時、按質(zhì)、按量完成工作后獲得協(xié)議規(guī)定的勞動報酬的權(quán)利。
7、費用實行干包制，教師承擔(dān)自己的所有安全責(zé)任。
8、在聘期內(nèi)，不得擅自辭職和離職。
三、未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決
本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，任何一方不得違約，聘用時間。
2023聘用協(xié)議書7
甲方(聘方)：______________
乙方(受聘方)：______________
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂如下會計聘用協(xié)議條款，共同遵照履行。本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
一、聘用協(xié)議期限
本協(xié)議期限為_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
二、聘用崗位
甲方聘用乙方在財務(wù)部門從事會計崗位的工作。
三、工資福利
(一)甲方以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)_______元/月。
四、聘用協(xié)議的變更
(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的`相關(guān)內(nèi)容。
五、聘用協(xié)議的解除
(一)甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。
(二)有下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除本協(xié)議：
1、在試用期內(nèi)的;
2、考入普通高等院校的;
六、聘用協(xié)議的續(xù)簽
本協(xié)議期滿前，甲乙雙方協(xié)商一致，可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用協(xié)議。
七、本協(xié)議一式兩(2)份，聘方、受聘方各持一(1)份。
甲方(蓋章)：_______________乙方(簽字蓋章)：_______________
地址：______________________________地址：______________________________
電話：_______________電話：_______________
______年______月______日
2023聘用協(xié)議書8
甲方名稱：_____
地址：__________
法定代表人：__________
聯(lián)系電話：__________
乙方姓名：__________
戶籍所在地：_____
現(xiàn)居住地址：_____
身份證號碼：_____
聯(lián)系電話：_____
因甲方工作需要，需聘請乙方做兼職會計，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議，以便共同遵守。
一、聘用期：從____年________月________日至____年________月________日止。
協(xié)議期滿，雙方可以辦理續(xù)簽事宜。
二、報酬：甲方每月付給乙方報酬人民幣_______________元。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、為乙方安排財務(wù)會計工作，分配與財務(wù)有關(guān)的任務(wù);
2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;
3、使乙方及時獲取勞動報酬;
4、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、依法履行會計職務(wù);
2、獲取勞動報酬;
3、對公司的財務(wù)管理工作提出建議;
4、遵守公司的各項規(guī)章制度，接受公司的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，服從工作安排;
5、在履行會計師職務(wù)時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;
6、不得從事有損于公司聲譽的活動，嚴(yán)禁泄漏公司的秘密和有關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)，造成財務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密的.，需承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任;
7、自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。
五、其它
1、雙方有任何一方不滿意時均可提出解除協(xié)議(但須提前一個月告知對方);
2、因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)或因國家政策或上級政策發(fā)生變化時，協(xié)議終止。
3、協(xié)議解除后一個月內(nèi)，乙方須立即交出甲方的有關(guān)文件，案卷材料和財務(wù)的各種檔案，并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。
六、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。
七、本合同自雙方簽字之日起生效。
八、如有未盡事宜，雙方可以協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：__________
乙方(簽字)：__________
法人代表：__________
或授權(quán)代表：__________
公司地址：__________
現(xiàn)居住地址：__________
_____年_____月_____日
2023聘用協(xié)議書9
根據(jù)《中國科學(xué)院聘用制干部管理暫行規(guī)定》(試行)(以下簡稱“規(guī)定”)和單位科研、生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商，同意簽訂聘用協(xié)議如下：
一、雙方一致同意在協(xié)議期內(nèi)，嚴(yán)格執(zhí)行“規(guī)定”的各項有關(guān)條款。
二、本協(xié)議自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日有效。
三、乙方自愿人事甲方安排的工作，并同意實行試用期制度，試用期滿考核不合格或不能堅持正常工作，甲方可以解除聘用協(xié)議。
四、乙方自愿接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方的管理、教育;遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，積極完成各項科研、生產(chǎn)、工作任務(wù);甲方負(fù)責(zé)向乙方提供完成科研、生產(chǎn)、工作的`必要的科研、生產(chǎn)、工作條件。
五、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、安全制度教育，進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)和必要的培訓(xùn)。
六、乙方在聘用期間的工資和福利待遇，甲方嚴(yán)格按照“規(guī)定”第四條執(zhí)行。
七、協(xié)議期間，乙方出現(xiàn)“規(guī)定”第十條有關(guān)款項時，甲方可以解除聘用協(xié)議;出現(xiàn)“規(guī)定”第十二條有關(guān)款項時，甲方不得解除聘用協(xié)議，甲、乙單方要求解除聘用協(xié)議都須提前兩個月通知對方，方可辦理手續(xù)。
八、本協(xié)議一式二份經(jīng)雙方簽章后生效，甲乙方各自保存。
甲方(蓋章)________乙方(簽字)________
_____年____月_____日_____年_____月____日
甲、乙雙方同意本協(xié)議續(xù)定，續(xù)定期限從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止
甲方(蓋章)________乙方(益章)________
_____年_____月____日_____年____月_____日
【聘用協(xié)議書】相關(guān)文章：
聘用協(xié)議書06-28
聘用協(xié)議書08-10
最簡易的聘用合同協(xié)議書 聘用合同協(xié)議書模板11-28
聘用協(xié)議書01-11
經(jīng)理聘用協(xié)議書12-24
聘用協(xié)議書樣本02-07
員工聘用協(xié)議書07-14
聘用合同協(xié)議書08-10
顧問聘用協(xié)議書06-08