勞動仲裁授權委托書
導語：對于勞動仲裁授權委托書，需要的可以認真了解。以下是小編整理的勞動授權委托書，供各位閱讀和借鑒，希望可以幫助到大家。
勞動仲裁授權委托書
委托人：
法定代表人：職務：
受委托人：姓名：
工作單位：職務：
住址：電話：
現(xiàn)委托上列受委托人在我公司與勞動爭議一案中，作為我方仲裁代理人。
代理人的代理權限為：
代為出庭參與庭審活動、答辯、舉證、質(zhì)證、發(fā)表辯論意見、發(fā)表最后意見；代為提出管轄權異議；代為承認、放棄或者變更仲裁請求；代為提起反請求；參與調(diào)解、進行和解；代為簽署、領取本案法律文書；代為提起訴訟，特別授權全權代理。
代理人在委托權限范圍內(nèi)簽署的有關文書我單位均予承認，并承擔法律責任。
委托人：（蓋章）法定代表人：（簽名或蓋章）
XXX年XX月XX日
勞動仲裁程序
提交申請書：當事人申請仲裁，應當提交書面仲裁申請書，并按照被申請人數(shù)提交副本。申請書應當載明下列事項：
1. 勞動者的姓名、性別、年齡、工作單位和住所;用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務;
2. 仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由;
3. 證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所;
4. 申請仲裁的日期。
仲裁受理：仲裁委員會應當自收到仲裁申請之日起五日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的，應當自作出決定之日起五日內(nèi)將申訴書副本送達被申請人。決定不予受理的，應當說明理由。
開庭審理：仲裁庭應當于開庭的五日前，將開庭日期、地點書面通知雙方當事人。無正當理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，對申請人按照撤訴自理，對被申請人可以做缺席裁決。
仲裁調(diào)解：仲裁庭處理勞動爭議應當先行調(diào)解，在查明事實的基礎上促使當事人雙方自愿達成協(xié)議。調(diào)解達成協(xié)議的，仲裁庭應當根據(jù)協(xié)議內(nèi)容制作調(diào)解書，調(diào)解書自送達之日起具有法律效力;調(diào)解未達成協(xié)議的.，仲裁庭應當及時裁決。
仲裁裁決：仲裁庭裁決勞動爭議案件，應當自勞動仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結束。案情復雜需要延期的，經(jīng)批準可以延期并書面通知當事人，延長期限不超過十五日。仲裁庭裁決后應當制作仲裁書送達雙方當事人。當事人對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起十五日內(nèi)，可以向人民法院起訴;期滿不起訴的，裁決書即發(fā)生法律效力。
判決和裁定的區(qū)別
1、判決中解決案件的實體問題，而裁定既解決實體問題，也解決程序問題。
2、在一個案件中，發(fā)生法律效力并被執(zhí)行的判決只有一個，而發(fā)生法律效力的裁定可以有若干個。
3、判決必須用書面形式表現(xiàn)出來，而裁定既可用書面形式，又可用口頭形式。口頭裁定作出后，記入筆錄即可。
4、上訴、抗訴期限不同。不服第一審刑事判決的'上訴、抗訴期限為10日，而不服第一審裁定的上訴、抗訴期限為5日。裁定書是裁定的書面形式。其格式、寫法和署名，與判決書基本相同，只是內(nèi)容相對簡單。
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